(原标题:总裁工作细则)
青岛特锐德电气股份有限公司发布《总裁工作细则》,明确公司治理结构中总裁的任职资格、任免程序、职责权限等内容。细则规定总裁由董事会聘任或解聘,每届任期三年,可连聘连任。总裁负责主持公司生产经营管理,组织实施董事会决议,并拥有一定额度内的对外投资、资产处置等决策权。公司实行总裁办公会议制度,重大事项需经会议讨论决定。总裁需定期向董事会报告工作,细则自董事会批准之日起生效。