迈普医学2023年限制性股票激励计划预留部分首期归属条件达成 作废2502股并调整授予价

中访网数据  广州迈普再生医学科技股份有限公司（以下简称“迈普医学”）于2025年7月7日召开第三届董事会第十一次会议，审议通过2023年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期归属条件成就、作废部分限制性股票及调整授予价格事项。

根据公告，本次激励计划预留授予的限制性股票第一个归属期为2025年6月27日至2026年6月26日，归属比例为50%。经核查，公司及3名激励对象均满足归属条件，其中公司层面2024年营业收入较2022年增长42.61%，高于触发值36%，实际归属比例为94.68%；个人层面3名激励对象绩效考核均为“A”，归属系数100%。最终确定可归属数量为44,498股，归属价格调整为19.80元/股（因2024年年度权益分派每10股派6元）。

同时，因公司业绩未达100%归属标准，董事会决定作废不满足条件的2,502股限制性股票。此次调整及作废事项已获必要授权，符合《上市公司股权激励管理办法》及公司激励计划相关规定。迈普医学表示，将依法履行信息披露义务并办理归属登记手续。

本次操作涉及股权激励计划的核心条款执行，体现了公司对业绩考核与激励对象权益管理的严格把控，后续需关注归属股份上市对二级市场的影响。