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西部矿业: 西部矿业股份董事和高级管理人员薪酬管理制度内容摘要

来源：证券之星公司公告
证券之星公司公告 更多文章 >>
 2026-08-15 03:18:47
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（原标题：西部矿业股份董事和高级管理人员薪酬管理制度）

西部矿业股份有限公司制定了董事和高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬由基本薪酬、月度绩效、年度绩效、任期激励及津贴组成，绩效薪酬占比原则上不低于60%。独立董事实行固定津贴，非独立董事在公司任职的按实际岗位领取薪酬。薪酬发放结合公司经营情况和绩效考核结果，绩效薪酬依据审计后财务数据发放。对财务造假等违规行为将追索已发薪酬。制度由董事会负责解释，经股东会审议通过后实施。

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