首页 - 股票 - 数据解析 - 调研报告 - 正文

宏润建设:深圳市前海嘉晟投资管理有限公司、银河基金管理有限公司等6家机构于4月29日调研我司

来源:证星公司调研 2022-05-27 00:05:23
关注证券之星官方微博:

2022年5月9日宏润建设(002062)发布公告称:深圳市前海嘉晟投资管理有限公司秦岭、银河基金管理有限公司石磊、富国基金管理有限公司张育浩、兴业证券股份有限公司孟杰、上海宁泉资产管理有限公司陈逸洲、上海昆顶晟资产管理有限公司晏晓辉于2022年4月29日调研我司。

本次调研主要内容:

问:2022年第一季度业绩介绍

答:公司2022年第一季度实现约1.8亿元的经营性现金流量净额,上年同期为-6,527万元。一季度每股净利润0.09元,保持了盈利能力的稳定性。营业收入同比小幅下降,主要受两方面因素影响,一是由于上海疫情,公司总部部分员工从3月中旬开始居家办公,现场建设受到一定限制;二是受春节因素影响,开工时间较短。


问:公司在市政交通建设中的竞争优势

答:公司目前已累计布局18个城市的地下轨道交通领域。多年的累积铸就了技术方面的领先优势。公司坚持专业化发展,建筑施工主业的营业收入始终占90%左右,地铁、地下结构等城市基础设施建设项目占建筑主业营业收入的80%左右。近几年,随着轨道交通业务的开展,公司扩展相关业务领域,包括海绵城市地下综合管廊建设、城市到郊区的轨道交通项目等。从地下到地上,从高架、桥梁及地铁建设到海绵城市、城市地下综合管廊、市域铁路建设,公司不断拓展城市基础设施业务,逐渐形成企业核心竞争优势。


问:公司经营现金流量表现相对市场更好的原因?

答:现金流是企业持续发展的重要基础。公司坚持以政府投资的城市基础设施业务为主导的建筑总承包主业,坚持在长三角适度投资PPP项目,避开现金流不好的平台和公司,如三四线城市,从而保持了较好的现金流,也铸就了公司稳健发展的基石。


问:与杉杉股份合作的进展如何?

答:公司与杉杉股份的合作处于推进过程中,由于受疫情影响,整体推进速度有所下降。


问:公司的员工持股计划,大股东协议转让的比例较大,这样做的主要想法是什么?

答:公司最近推行第二次员工持股计划。本次员工持股计划将受让控股股东持有的公司股份,占公司总股本的5.01%。本次持股计划采用协议转让的方式,体现了控股股东对公司发展前景的信心。公司通过员工持股计划实行管理团队持有上市公司股份激励,提高管理团队的积极性,提升公司持续发展的动力。


问:公司主业发展方向

答:公司仍会坚持主业——城市基础设施建筑施工领域,这是公司的优势,公司将继续围绕长三角及珠三角领域开展业务。公司将积极拓展光伏新能源领域的布局,未来3~5年计划投资分布式光伏电站不少于1GW。


问:疫情对公司业务开展以及2022年业绩会有怎样的影响?

答:由于疫情造成的影响,公司一季度营业收入略有下降。目前,公司有部分上海项目准备复工,5月中旬会进入复工准备阶段。本次疫情将对公司上半年度营业收入造成一定影响;但随着今年保障房项目交付、高铁项目进入运营期,疫情对公司2022年度整体业绩影响不大。


宏润建设主营业务:建筑施工、房地产开发、基础设施投资及新能源开发

宏润建设2022一季报显示,公司主营收入20.66亿元,同比下降18.92%;归母净利润1.03亿元,同比下降2.92%;扣非净利润1.03亿元,同比下降2.18%;负债率76.7%,投资收益235.27万元,财务费用1899.25万元,毛利率9.8%。

该股最近90天内共有1家机构给出评级,增持评级1家。

以下是详细的盈利预测信息:

图片

证券之星估值分析工具显示,宏润建设(002062)好公司评级为3星,好价格评级为3星,估值综合评级为3星。(评级范围:1 ~ 5星,最高5星)

以上内容由证券之星根据公开信息整理,如有问题请联系我们。

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
APP下载
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示宏润建设盈利能力一般,未来营收成长性一般。综合基本面各维度看,股价合理。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-