(以下内容从中国银河《上市公司的市值管理实现路径》研报附件原文摘录)
核心观点:
新“国九条”指引下的市值管理。2024年4月12日,国务院印发《关于加强监管防范风险推动资本市场高质量发展的若干意见》(新“国九条”)。本次“新国九条”对市值管理做出了新的指引,变化主要体现在五个方面:一是首次明确提出制定上市公司市值管理指引。二是研究将市值管理纳入企业内外部考核评价体系。三是明确了伪市值管理的监管红线。四是强调分红、回购、并购重组和股权激励等市值管理手段。五是加强信息披露和公司治理监管
市值管理——从“价值创造”到“价值实现”:市值管理是价值管理的延伸,强调在资本市场中企业价值与市场价值的匹配,主要通过科学的、合规的方法和手段,旨在实现公司价值创造的最大化和价值实现的最优化。价值创造是市值管理的核心内容,是企业内在价值的提升,体现企业的盈利能力和成长性,价值创造主要通过公司的内核增长和外延扩张来实现。公司可以通过技术创新、市场拓展以及加强公司治理等手段实现内涵式增长,也可以通过并购重组等工具实现市场份额的快速扩张。价值实现是将公司创造的价值转化为市场和股东可感知的形式。这包括使用各种工具和手段,如股票回购、股东增持、分红、信息披露和投资者交流等
市值管理工具箱:内核增长——优化自身核心竞争力。2023年1月5日,国资委会议将央企考核指标由“两利四率”调整为“一利五率”,考核指标的边际变化体现了国资委对央企高质量发展的要求,以及对企业经营效率、盈利质量、市场竞争力和创新能力的更高期待。外延扩张——并购重组、分拆上市、不良资产剔除、混改等。价值实现——分红、回购、增持、股权激励等。国际视角来看,A股市场分红体量较大,但持续性和连续增长性有待提高,中国上市公司并购、回购等工具的运用还不够成熟,但近年发展迅速。
不同行业上市公司市值管理路径的选择:
萌芽期至成长期——加强股权激励与投资者交流。萌芽期和成长初期的企业,如电子、计算机等行业的部分公司,加强公司股权激励可以更好地吸引人才和留住人才,持续加强与投资者关系管理工作可以更好地传递企业价值。
成长期至成熟期——并购重组快速整合产业链资源,回购增持缓解投资者担忧。对于成长期或成熟期前期的如科技、高端制造等行业上市公司,并购重组能快速让公司实现市场规模扩张,快速整合产业链资源。而回购增持可以一定程度上增强投资者信心,改善资本结构,对上市公司股价形成支撑。
成熟期至衰退期——善用分红回报投资者,并购重组实现商业模式转型,加强投资者交流提高市场形象。对于处于成熟期或衰退期的行业,如上游资源品行业、金融和部分消费行业等,持续性经营能力较强,更适合通过实施分红回报投资者,回购和增持等方式提振投资者信心,强化投资者关系也有利于增进市场对公司价值的认同。
风险提示:国内政策不及预期的风险,地缘政治事件带来的风险等。