股市必读：全筑股份（603030）6月30日主力资金净流入540.69万元，占总成交额0.0%

截至2026年6月30日收盘，全筑股份(603030)报收于1.99元，上涨0.51%，换手率3.28%，成交量43.24万手，成交额8567.42万元。

当日关注点

• 交易信息汇总：6月30日主力资金净流入540.69万元，游资资金净流入551.1万元，散户资金净流出1091.79万元。
• 公司公告汇总：第六届董事会第三次会议审议通过修订《董事和高级管理人员薪酬管理制度》议案，该事项将择期提交股东会审议。
• 公司公告汇总：新修订的薪酬管理制度明确绩效薪酬占比不低于50%，且与公司业绩挂钩，亏损或业绩下滑时需说明薪酬合理性。

交易信息汇总

资金流向

6月30日主力资金净流入540.69万元，占总成交额0.0%；游资资金净流入551.1万元，占总成交额0.0%；散户资金净流出1091.79万元，占总成交额0.0%。

公司公告汇总

第六届董事会第三次会议决议公告

上海全筑控股集团股份有限公司第六届董事会第三次会议于2026年6月29日召开，审议通过《关于修订〈董事和高级管理人员薪酬管理制度〉的议案》和《关于择期召开股东会的议案》，表决结果为同意9票，反对0票，弃权0票；修订薪酬管理制度的议案尚需提交股东会审议。

关于择期召开股东会的公告

上海全筑控股集团股份有限公司第六届董事会第三次会议审议通过《关于修订〈公司董事和高级管理人员薪酬管理制度〉的议案》，根据相关规定，该议案需提交股东会审议；董事会决定将该事项列入下一次股东会议案一并表决，具体会议时间另行通知。

董事和高级管理人员薪酬管理制度（2026.6月修订）

制度明确薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励组成，绩效薪酬占比不低于50%；薪酬发放与公司业绩挂钩，亏损或业绩下滑时需说明薪酬合理性；绩效薪酬依据年度考核结果发放，任职期间出现重大违规等情形不予发放绩效年薪；独立董事实行津贴制，非独立董事兼任高管的按岗位职责合并发放薪酬；薪酬方案由薪酬与考核委员会制定，董事薪酬由股东会决定并披露，高管薪酬由董事会批准。

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