截至2026年5月19日收盘，凌云股份(600480)报收于11.8元，下跌0.17%，换手率2.75%，成交量33.39万手，成交额3.93亿元。
5月19日主力资金净流出3489.97万元，占总成交额8.88%；游资资金净流入436.91万元，占总成交额1.11%；散户资金净流入3053.06万元，占总成交额7.77%。
2026年5月19日，凌云工业股份有限公司召开第九届董事会第九次会议，审议通过《关于2022年限制性股票激励计划预留授予部分第二个解除限售期解除限售条件成就的议案》和《关于2022年限制性股票激励计划第三个解除限售期公司业绩考核目标达成的议案》。董事会认为预留授予部分第二个解除限售期解除限售条件已成就，10名激励对象可解除限售股份合计28.9926万股。公司2022年限制性股票激励计划第三个解除限售期的业绩考核目标已全面达成。上述事项已获董事会薪酬与考核委员会建议并经董事会表决通过，无需提交股东大会审议。
凌云工业股份有限公司于2026年5月19日召开2025年年度股东会，审议通过了2025年度董事会工作报告、独立董事述职报告、利润分配方案、2026年度对外捐赠预算、与兵工财务有限责任公司签订《金融服务协议》、追加日常关联交易预计金额、向关联方申请借款额度、向下属子公司提供委托贷款及担保额度、向Waldaschaff Automotive GmbH、保时捷、Stellantis出具安慰函或保函、制定董事及高管薪酬管理制度及2026年薪酬方案等议案。所有议案均获通过，无否决议案。会议表决结果合法有效。
北京市康达律师事务所出具法律意见书，认为凌云工业股份有限公司2025年年度股东会的召集、召开程序，出席会议人员和召集人的资格，以及表决程序和表决结果均符合《公司法》《股东会规则》及《公司章程》的规定，合法有效。会议审议通过了董事会工作报告、利润分配方案、对外捐赠预算、金融服务协议、日常关联交易、委托贷款、担保额度、董事高管薪酬制度等多项议案。
北京市康达律师事务所出具法律意见书，确认凌云工业股份有限公司2022年限制性股票激励计划第三个解除限售期公司业绩考核目标已达成。2025年度净利润复合增长率为32.66%，净资产收益率为8.98%，ΔEVA大于0，均满足考核要求。相关事项已获董事会及薪酬与考核委员会审议通过，符合《上市公司股权激励管理办法》及公司激励计划相关规定。
北京市康达律师事务所出具法律意见书，认为凌云工业股份有限公司2022年限制性股票激励计划预留授予部分第二个解除限售期解除限售条件已成就。公司已于2026年5月19日召开董事会审议通过相关议案。本次符合解除限售条件的激励对象共10名，可解除限售股份289,926股，约占公司总股本的0.02%。公司层面业绩考核达标，个人绩效考核结果满足条件。公司尚需履行信息披露义务并办理解除限售手续。
凌云工业股份有限公司于2026年5月19日召开董事会会议，审议通过关于2022年限制性股票激励计划预留授予部分第二个解除限售期解除限售条件成就的议案。本次符合解除限售条件的激励对象共10人，可解除限售股票数量为289,926股，约占公司总股本的0.02%。公司层面业绩考核达标，个人绩效考核均达到A或B档，满足解除限售条件。公司董事会薪酬与考核委员会及律师均发表同意意见，后续将办理相关解除限售手续。
凌云工业股份有限公司于2026年5月19日召开董事会会议，审议通过关于2022年限制性股票激励计划第三个解除限售期公司业绩考核目标达成的议案。2025年为第三个考核年度，公司业绩考核目标已全面达成：以2021年净利润为基数，2025年净利润复合增长率为32.66%，高于同行业平均水平；2025年净资产收益率为8.98%，同样高于同行业平均水平；且2025年ΔEVA大于0。公司层面业绩考核目标符合解除限售条件，后续将按规定办理解除限售事宜。
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