股市必读：*ST赛隆（002898）2月3日主力资金净流入270.81万元

截至2026年2月3日收盘，*ST赛隆(002898)报收于11.97元，上涨5.0%，换手率3.12%，成交量3.15万手，成交额3670.82万元。

当日关注点

• 来自交易信息汇总：2月3日主力资金净流入270.81万元，显示主力对*ST赛隆短期走势持积极态度。
• 来自公司公告汇总：董事长殷惠军2025年税前报酬为30.60万元，副董事长兼总裁陈科为73.90万元，薪酬方案将提交股东会审议。
• 来自公司公告汇总：*ST赛隆修订内幕信息知情人管理制度，强化信息披露合规管理。
• 来自公司公告汇总：2026年独立董事津贴确定为18万元/年，非独立董事及高管实行绩效薪酬占比不低于50%的年薪制。

交易信息汇总

资金流向

2月3日主力资金净流入270.81万元；游资资金净流出276.39万元；散户资金净流入5.58万元。

公司公告汇总

第四届董事会第二十一次会议决议公告

赛隆药业集团股份有限公司于2026年2月3日召开第四届董事会第二十一次会议，审议通过《关于修订<内幕信息知情人管理制度>的议案》和《关于制定<董事、高级管理人员薪酬管理制度>的议案》，表决结果均为9票赞成，0票反对，0票弃权。会议还审议了《关于董事、高级管理人员2025年薪酬的确认及2026年薪酬方案的议案》，因全体董事均为关联董事，均回避表决，该议案将直接提交股东会审议。上述议案涉及的内容详见巨潮资讯网披露文件。

关于董事、高级管理人员2025年薪酬的确认及2026年薪酬方案

赛隆药业集团股份有限公司于2026年2月3日召开第四届董事会第二十一次会议，审议《关于董事、高级管理人员2025年薪酬的确认及2026年薪酬方案的议案》，因全体董事为关联董事，均回避表决，议案将提交股东会审议。2025年，董事长殷惠军获税前报酬30.60万元，副董事长兼总裁陈科获73.90万元，独立董事王淑芳、张建民各获6.30万元，部分非独立董事未在公司领取薪酬。2026年薪酬方案明确独立董事津贴为18万元/年，非独立董事及高级管理人员实行年薪制，由基本薪酬和绩效薪酬构成，绩效薪酬占比不低于50%，与公司经营业绩和个人绩效挂钩。

内幕信息知情人管理制度

赛隆药业集团股份有限公司制定了内幕信息知情人管理制度，明确内幕信息的范围、知情人的界定及登记备案流程。公司董事会负责管理内幕信息知情人档案，董事长为主要责任人，董事会秘书组织实施。内幕信息包括公司经营、财务及重大事项等未公开信息。公司需对重大事项如收购、重组、定期报告等进行内幕信息知情人档案报备，并加强信息流转和保密管理。

董事、高级管理人员薪酬管理制度

赛隆药业集团股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理机构为薪酬与考核委员会，董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。独立董事实行固定津贴制，非独立董事及高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬占比原则上不低于总额的50%。公司可根据业绩情况对绩效薪酬进行调整，并实施中长期激励。薪酬发放按月进行，税前金额由公司代扣代缴相关税费。离任人员按实际任期计薪，财务造假等情形将追回超额薪酬。

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