中体产业：公司坚持以企业价值观为指导，以绩效目标为导向，不断完善、优化薪酬政策和管理体系_股票频道

（原标题：中体产业：公司坚持以企业价值观为指导，以绩效目标为导向，不断完善、优化薪酬政策和管理体系）

同花顺（300033）金融研究中心11月29日讯，有投资者向中体产业（600158）提问，今年4月《国务院关于加强监管防范风险推动资本市场高质量发展的若干意见》，要求推动上市公司提升投资价值，制定市值管理，明确董事会、董事和高管、控股股东等相关主体的责任与义务。我们不反对公司高管上百万薪酬，还希望拿更多。但纵观公司上市26年，其中20年市值躺平！建议高管三分之二薪酬，用于股权长效考核，薪酬与市值挂钩。其次全员持股改革，末尾淘汰制、调岗制。没有多少家当了，全面改革呀！

公司回答表示，感谢您的关注。公司坚持以企业价值观为指导，以绩效目标为导向，不断完善、优化薪酬政策和管理体系。通过绩效考核与薪酬分配相结合，逐步完善激励与约束机制。