欧派家居: 欧派家居集团股份有限公司董事、高级管理人员薪酬与考核管理办法内容摘要_股票频道

（原标题：欧派家居集团股份有限公司董事、高级管理人员薪酬与考核管理办法）

为规范公司治理结构，建立科学合理的薪酬激励机制，欧派家居集团股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬与考核管理办法。办法适用于非独立董事、独立董事及高级管理人员，薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制定，董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。独立董事实行津贴制度，兼任职务人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励组成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬调整依据行业水平、通胀、公司经营状况等因素，实行年度绩效考核。公司发生亏损或业绩下滑时，绩效薪酬应相应调整。对违规或造成损失的人员，可减少、停止支付或追回已发薪酬。

相关股票：

欧派家居

好投资评级：

好价格评级：

证券之星估值分析提示欧派家居行业内竞争力的护城河一般，盈利能力良好，营收成长性一般，综合基本面各维度看，估值合理。更多>>

精彩推荐

内容精选