首页 - 股票 - 数据解析 - 公告简述 - 正文

北京文化: 关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的说明内容摘要

来源：证券之星公司公告
证券之星公司公告 更多文章 >>
 2026-04-19 10:09:44
涉企侵权信息举报专区

（原标题：关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的说明）

北京京西文化旅游股份有限公司董事会薪酬与考核委员会制定了2026年度董事、高级管理人员薪酬方案。方案适用对象为公司董事及高级管理人员，实施期限为2026年1月1日至2026年12月31日。不在公司任职的董事领取董事津贴，不参与绩效考核；在公司任职的董事及董事长按高级管理人员薪酬方案执行。高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬占比原则上不低于总额的50%。薪酬为税前金额，个人所得税由公司代扣代缴。离任者按实际任期计发薪酬。

APP下载
广告
相关股票：
北京文化
好投资评级：
好价格评级：
证券之星估值分析提示北京文化行业内竞争力的护城河较差，盈利能力较差，营收成长性一般，综合基本面各维度看，估值偏高。 更多>>
精彩推荐
内容精选
下载证券之星
郑重声明：以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息，证券之星对其观点、判断保持中立，不保证该内容（包括但不限于文字、数据及图表）全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议，据此操作，风险自担。股市有风险，投资需谨慎。如对该内容存在异议，或发现违法及不良信息，请发送邮件至jubao@stockstar.com，我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成，算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星！请点此与我们联系 版权所有： Copyright © 1996-年