（原标题：董事及高级管理人员薪酬管理制度）
北方华创科技集团股份有限公司制定董事及高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理原则、机构职责、薪酬结构及调整支付方式。独立董事实行年度固定津贴，非独立董事根据是否承担经营管理职责确定是否领取薪酬。高管薪酬由岗位薪酬、年度绩效薪酬、任期绩效薪酬及中长期激励构成，绩效薪酬与公司及个人业绩挂钩。公司设立薪酬与考核委员会负责薪酬方案制定与监督。存在违法违规或失职行为的，公司有权追索已发薪酬。制度自股东会批准之日起施行。
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