通业科技: 关于公司2026年度董事及高级管理人员薪酬（津贴）方案的公告内容摘要_股票频道

（原标题：关于公司2026年度董事及高级管理人员薪酬（津贴）方案的公告）

深圳通业科技股份有限公司于2026年3月26日召开第四届董事会第十三次会议，审议通过《关于公司2026年度董事及高级管理人员薪酬（津贴）方案的议案》。该方案适用于公司董事及高级管理人员，薪酬期间为2026年1月1日至2026年12月31日。在公司任职的非独立董事按岗位领取基本薪酬和绩效薪酬，绩效薪酬占比原则上不低于50%，不另领董事薪酬；未在公司任职的非独立董事不领取薪酬或津贴。独立董事津贴为8万元/人/年（含税），按季度发放，差旅费据实报销。高级管理人员薪酬包括基本薪酬、绩效薪酬及中长期激励，绩效薪酬占比原则上不低于50%。中长期激励包括股权激励、员工持股计划等。该方案尚需提交公司2025年年度股东会审议。

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