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华勤技术: 华勤技术董事和高级管理人员薪酬管理制度（2026年1月修订）内容摘要

来源：证券之星公司公告
证券之星公司公告 更多文章 >>
 2026-01-12 20:24:53
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（原标题：华勤技术董事和高级管理人员薪酬管理制度（2026年1月修订））

华勤技术股份有限公司制定了董事和高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理原则、薪酬构成、支付方式及调整机制。独立董事实行固定津贴，非独立董事及高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励组成，绩效薪酬占比不低于50%。薪酬发放与公司业绩、个人考核挂钩，存在重大违规或失职情形的，将减少或追索绩效薪酬。制度经股东会审议通过后实施。

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