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新钢股份: 新余钢铁股份有限公司舆情管理制度内容摘要

来源：证券之星公司公告

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2026-01-07 19:01:31

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（原标题：新余钢铁股份有限公司舆情管理制度）

新余钢铁股份有限公司制定舆情管理制度，明确公司及子公司应对各类舆情的组织体系与职责分工。设立由董事长任组长的舆情工作组，负责决策和部署舆情应对工作。制度规定舆情信息采集范围覆盖主流网络平台，区分重大舆情和一般舆情，明确报告流程及处置措施，强调快速反应、预防为主、真诚沟通、系统运作等处理原则。要求定期开展舆情培训与应急演练，并对未按规定执行的责任人进行追责。

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