(原标题:董事和高级管理人员薪酬管理制度(2025年12月))
甘肃金刚光伏股份有限公司制定了董事和高级管理人员薪酬管理制度,明确薪酬管理原则、适用范围及管理机构。制度适用于非独立董事、独立董事及高级管理人员,薪酬遵循责权利对等、与公司效益挂钩、绩效考核挂钩、短期与长期激励结合的原则。独立董事实行津贴制,非独立董事根据任职情况领取津贴或薪酬,高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效奖金构成。薪酬发放与公司经营业绩和个人考核挂钩,绩效薪酬依据审计数据发放。公司建立约束与追索机制,对重大违规、损害公司利益等情形可扣减或追回绩效薪酬。
