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中薇金融(00245.HK)：薪酬委员会职责范围内容摘要

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2025-12-19 19:23:42

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（原标题：薪酬委员会职责范围）

中薇金融控股有限公司（股份代号：245）发布关于薪酬委员会职责范围的修订公告，该修订于二零二五年十二月十九日生效。薪酬委员会由董事会委任，成员不少于三人， majority为独立非执行董事，主席必须由独立非执行董事担任。委员会秘书由公司秘书或其代表担任。薪酬委员会每年至少召开一次会议，会议可透过电话或视频方式进行，法定人数为两名成员。委员会负责就全体董事及高级管理人员的薪酬政策及架构向董事会提出建议，检讨并批准管理层薪酬方案，并厘定执行董事及高级管理人员的具体薪酬待遇，包括非金钱利益、退休金及赔偿金额。委员会亦负责审查终止职务的赔偿安排，确保其公平合理且不超额。任何董事不得参与自身薪酬的制定。委员会还须将环境、社会及管治因素、气候目标及相关绩效指标纳入薪酬政策评估。委员会有权获取外部专业意见，并应向董事会汇报其决策或建议。

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