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卓郎智能: 内部问责制度（2025年12月）内容摘要

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2025-12-13 07:18:56

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（原标题：内部问责制度（2025年12月））

卓郎智能技术股份有限公司制定了内部问责制度，旨在完善法人治理结构，健全内部约束和责任追究机制。该制度适用于公司董事、高级管理人员及其他相关人员，子公司相关人员参照执行。制度明确了问责范围，包括不履行职责、工作未完成、泄密、管理不作为、重大事故、决策失误、信息披露违规等情形，并规定了问责种类如责令改正、通报批评、降职、解除劳动合同等。同时明确了从重、从轻处理的情形及问责程序，强调实事求是、公平公正原则。

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