(原标题:董事会薪酬与考核委员会工作细则)
云南交投生态科技股份有限公司为规范董事、高级管理人员及职工的薪酬与考核管理,依据相关法律法规及公司章程,设立董事会薪酬与考核委员会,并制定《董事会薪酬与考核委员会工作细则》。该细则明确了委员会的职责权限、人员组成、决策程序、议事规则等内容。委员会由五名董事组成,其中独立董事过半数,负责研究薪酬政策、考核标准,提出董事及高管薪酬方案、股权激励计划建议等,并向董事会提交决议。委员会会议分为定期与临时会议,决议须经全体委员过半数通过。本细则自董事会审议通过之日起实施,原细则同时废止。
