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行动教育: 总经理工作细则（2025年修订）内容摘要

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2025-10-22 23:13:51

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（原标题：总经理工作细则（2025年修订））

上海行动教育科技股份有限公司制定总经理工作细则，明确总经理及相关人员职责权限。公司设总经理一名，副总经理若干名，由董事长或总经理提名，董事会聘任。总经理每届任期三年，可连聘连任。总经理主持公司经营管理，组织实施董事会决议，行使包括拟定管理机构设置、基本管理制度、提请聘任或解聘高管等职权。董事会授权总经理决策一定限额内的交易事项，超出权限须提交董事会审议。总经理应定期向董事会报告工作，遵守忠实与勤勉义务，不得从事损害公司利益的行为。设立总经理办公会议作为主要工作机构，定期或临时召开，会议记录由董事会秘书保管。本细则自董事会批准之日起执行。

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