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合力科技: 合力科技：总经理工作细则（2025年10月修订）内容摘要

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2025-10-20 18:46:13

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（原标题：合力科技：总经理工作细则（2025年10月修订））

宁波合力科技股份有限公司总经理工作细则（2025年10月修订）明确公司设总经理一名，主持日常生产经营管理，组织实施董事会决议，对董事会负责。公司可设副总经理、财务负责人等协助工作，上述人员均为高级管理人员。总经理由董事长提名，董事会聘任或解聘；副总经理、财务负责人由总经理提名，董事会聘任或解聘。总经理每届任期三年，可连聘连任。细则规定了总经理及其他高级管理人员的任职资格、职权范围、任免程序、报告制度及绩效评价机制。总经理需定期向董事会报告公司经营重大事项，主持总经理办公会决策重大问题，并建立激励约束机制。本细则自董事会审议通过后生效，由董事会负责解释。

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