首页 - 股票 - 数据解析 - 公告简述 - 正文

神通科技: 董事会薪酬与考核委员会关于2023年限制性股票与股票期权激励计划暂缓授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的核查意见内容摘要

关注证券之星官方微博:

(原标题:董事会薪酬与考核委员会关于2023年限制性股票与股票期权激励计划暂缓授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的核查意见)

神通科技集团股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2023年限制性股票与股票期权激励计划暂缓授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就事项进行了核查。根据《激励计划(草案)》规定,本次暂缓授予部分限制性股票第一个解除限售期的相关解除限售条件已成就。本次符合解除限售条件的2名激励对象主体资格合法、有效,均满足解除限售条件,解除限售安排符合《上市公司股权激励管理办法》及本次激励计划相关规定,不存在损害公司及全体股东利益的情形。董事会薪酬与考核委员会同意公司为该2名激励对象办理限制性股票解除限售相关事宜,对应解除限售股票数量为15万股。

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
APP下载
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示神通科技行业内竞争力的护城河一般,盈利能力一般,营收成长性较差,综合基本面各维度看,股价偏高。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-