(原标题:总裁工作细则)
维业建设集团股份有限公司发布《总裁工作细则》,明确总裁、副总裁及其他高级管理人员的任职资格、职权范围及行为规范。总裁负责主持公司生产经营管理,组织实施董事会决议,拟订内部机构设置、基本管理制度,提请董事会聘任或解聘副总裁、财务负责人,并决定其他管理人员任免。副总裁依授权协助总裁工作,分管特定领域并承担相应职责。公司实行总裁负责制,设立总裁办公会议作为决策机制,研究决定重大经营管理事项。总裁须定期向董事会报告工作,包括年度计划执行、重大合同、资金运用、投资项目等情况。细则还规定了总裁不能履职时的代行机制、辞职程序及报告制度。本细则自董事会审议通过之日起生效,由董事会负责解释和修订。