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宇环数控: 2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法内容摘要

来源：证券之星公司公告

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2025-09-07 17:23:25

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（原标题：2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法）

宇环数控机床股份有限公司制定《2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法》，旨在完善公司治理结构和激励机制，确保股权激励计划顺利实施。考核适用对象为参与激励计划的所有激励对象。公司层面考核以湖南南方机床有限公司2024年营业收入为基数，2025-2027年营业收入增长率分别不低于30%、60%、100%，未达标则当期限制性股票不得解除限售，由公司回购注销。个人层面绩效考核结果分为优良、合格、不合格，对应标准系数分别为1.0、0.8、0，未达标部分由公司回购注销。考核由董事会薪酬与考核委员会领导，人力资源部组织实施，考核结果作为解除限售依据，并按规定程序归档和申诉。本办法经股东大会审议通过后实施。

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