（原标题：亚振家居股份有限公司利益冲突管理制度）
亚振家居股份有限公司制定《利益冲突管理制度》，旨在防范董事、高级管理人员与公司间的利益冲突，保障公司及股东权益。制度适用于公司董事、高级管理人员，明确利益冲突情形包括持有竞争性企业或业务往来方权益、与公司进行交易、在竞争方任职或提供服务等。相关人员不得投资竞争企业、避免关联交易，不得在竞争方担任管理或顾问职务，不得利用公司资源谋取私利。董事、高管需在任职后一个月内签署《关于利益冲突的声明》，知悉存在或潜在利益冲突时三个工作日内提交《利益冲突申报表》。公司内审部负责受理申报、调查核实，董事会审计委员会审批并决定处理方式。未按规定申报或拒不解决冲突者将被处分，损害公司利益的将被追责。制度由董事会解释，自审议通过之日起生效。
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