*ST清研: 董事会薪酬与考核委员会关于2025年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见内容摘要

（原标题：董事会薪酬与考核委员会关于2025年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见）

清研环境科技股份有限公司于2025年7月22日召开第二届董事会第十三次会议和第二届监事会第十二次会议，审议通过了关于2025年限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案，并于2025年7月23日披露于巨潮资讯网。根据相关规定，公司对首次授予激励对象的姓名和职务在公司内部进行了公示，时间为2025年7月23日至2025年8月1日。公示期间，公司员工可通过邮件、书面方式反馈意见，但至公示期满，未收到异议。

董事会薪酬与考核委员会核查了首次授予激励对象的名单、身份证件、劳动合同及担任的职务等资料。核查结果显示，列入激励对象名单的人员具备《公司法》《公司章程》规定的任职资格，符合《管理办法》《上市规则》规定的激励对象条件，不存在不得成为激励对象的情形，且基本情况属实，不存在虚假或故意隐瞒的情况。首次授予的激励对象为公司任职的高级管理人员及核心骨干，不包括独立董事、监事、单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其家属以及外籍员工。综上，首次授予激励对象的主体资格合法、有效。特此公告。清研环境科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会2025年8月2日。