首都在线: 《北京首都在线科技股份有限公司总经理工作细则》内容摘要

（原标题：《北京首都在线科技股份有限公司总经理工作细则》）

北京首都在线科技股份有限公司发布总经理工作细则，旨在健全和规范经营管理层工作，完善公司法人治理结构，明确总经理的权利和义务。细则指出，总经理任职需具备丰富的经济理论知识、管理知识与实践经验，具备调动员工积极性、建立合理组织机构等能力，且不存在《公司法》规定的不得担任总经理的情形。公司设总经理一名、执行总裁一名、副总经理若干名及财务总监一名，均由董事会聘任，任期三年，可连聘连任。

总经理对公司生产经营管理负总责，组织实施董事会决议，拟订内部管理机构设置方案和基本管理制度，制定具体规章制度，决定日常经营管理重大事项，代表公司签署合同和文件，提请董事会聘任或解聘高级管理人员，决定其他员工的聘用、报酬、奖惩和辞退事宜，并负责员工培训和教育。执行总裁、副总经理协助总经理工作并对总经理负责，财务总监主管公司财务工作并向总经理负责。总经理实行回避制度，避免亲属在关键岗位任职或与公司发生业务往来。总经理需定期和临时向董事会报告工作，包括年度计划实施情况、重大合同签订和执行情况、资金运用和盈亏情况等。公司建立总经理会议及委员会机制，辅助总经理工作。细则自董事会审议通过之日起生效。