南京聚隆: 2025年限制性股票激励计划（草案）摘要简述_股票频道

（原标题：2025年限制性股票激励计划（草案）摘要）

南京聚隆科技股份有限公司发布2025年限制性股票激励计划（草案）摘要。激励工具为第二类限制性股票，股票来源为公司从二级市场回购的A股普通股或向激励对象定向发行公司A股普通股。激励计划拟授予的限制性股票总量为130.00万股，占公司股本总额的1.18%，首次授予120.00万股，预留10.00万股。授予价格为12.40元/股。首次授予对象为30人，包括公司高级管理人员及其他管理人员和核心骨干。激励计划有效期自首次授予之日起至激励对象获授的限制性股票全部归属或作废失效之日止，最长不超过60个月。归属条件包括公司层面业绩考核和个人层面绩效考核。公司层面业绩考核目标为2025年至2027年营业收入增长率分别不低于15%、31%、48%。激励对象个人绩效考核结果将影响实际归属的股份数量。公司承诺不为激励对象提供任何形式的财务资助。激励计划经股东大会审议通过后实施。