东利机械: 环境、社会及治理（ESG）管理制度内容摘要

（原标题：环境、社会及治理（ESG）管理制度）

保定市东利机械制造股份有限公司发布了《环境、社会及治理（ESG）管理制度》，该制度于2025年1月15日经第四届董事会第十一次会议审议通过。制度旨在实现公司经济、社会及环境的协调统一及可持续发展，积极践行企业社会责任，提升ESG风险控制和价值创造能力。

制度明确了ESG职责涵盖环境保护、社会责任和公司治理，适用于公司及纳入合并报表的全资子公司。公司需积极履行ESG职责，不定期评估并自愿披露ESG报告。公司应尊重利益相关方的合法权利，促进有效交流，支持职工代表大会依法行使职权，积极参与地区建设和公益事业。

ESG管理体系包括董事会、战略与发展委员会、战略与发展委员会工作小组及ESG执行小组。董事会负责审议批准ESG目标、战略规划及报告；战略与发展委员会负责监督指导ESG工作的实施；ESG执行小组负责具体落实和监测ESG议题。

公司应确保经营战略符合国家政策，加强污染治理和资源节约，推进清洁生产和绿色发展。公司需对供应商、客户和合作伙伴诚实守信，保护其合法权益，提供高质量的产品和服务。公司应严格遵守劳动法，保护职工权益，提供健康安全的工作环境，确保员工依法享受社会保险待遇。

公司应公平对待所有股东，确保其合法权益，履行信息披露义务，制定合理的利润分配方案。公司还应在力所能及的范围内积极参加社会公益活动，促进所在地区的发展。