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迅捷兴: 2025年限制性股票激励计划(草案)内容摘要

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(原标题:2025年限制性股票激励计划(草案))

深圳市迅捷兴科技股份有限公司发布2025年限制性股票激励计划(草案)。本激励计划采用第二类限制性股票,股票来源为公司向激励对象定向发行的A股普通股,拟授予总量339.68万股,约占公司总股本的2.55%,首次授予299.68万股,预留40.00万股。授予价格为7.59元/股。激励对象包括公司董事、高级管理人员、核心技术人员、中层管理人员及其他人员,共计132人。激励计划有效期不超过48个月,分两次归属,每次归属比例为50%。归属条件包括公司业绩考核和个人绩效考核,公司层面以2023年营业收入为基数,2025年和2026年的营业收入增长率分别不低于30%和70%,且扣除非经常性损益的净利润不低于2023年。个人绩效考核结果分为S、A、B、C、D五个等级,对应个人层面归属比例分别为100%、80%、50%、0%。激励计划需经股东大会审议通过后实施。

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