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诺力股份: 诺力股份舆情管理制度内容摘要

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(原标题:诺力股份舆情管理制度)

诺力智能装备股份有限公司舆情管理制度旨在提高公司应对各类舆情的能力,建立快速反应和应急处置机制,保护投资者权益,保障公司平稳运行。根据舆情的敏感程度、严重程度、紧急程度、影响范围等因素,舆情分为一般舆情、重大舆情和特别重大舆情。公司成立舆情管理工作领导小组,由董事长担任组长,总经理任副组长,各部门负责人为成员。领导小组下设舆情管理办公室,负责舆情信息的监测、研判、处置、回应、汇总和上报等工作。舆情事件发生后,公司应快速反应,准确把握舆情等级,采取措施稳定公众情绪,避免不准确报道,掌握舆论主动权。重大舆情应在48小时内回应,特别重大舆情应在1个工作日内首次回应,并在2个工作日内再次回应。对舆情管理不到位、处置不力造成较大负面影响的,将追究有关单位和个人责任。本制度自董事会审议通过之日起生效并实施。

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