通行宝: 第三届董事会薪酬与考核委员会关于公司2024年限制性股票激励计划第一个解除限售期解除限售条件成就相关事宜的核查意见

来源:证券之星 2026-07-31 18:10:07
关注证券之星官方微博:
   江苏通行宝智慧交通科技股份有限公司第三届董事会
 薪酬与考核委员会关于公司 2024 年限制性股票激励计划
 第一个解除限售期解除限售条件成就相关事宜的核查意见
  江苏通行宝智慧交通科技股份有限公司(以下简称“公司”)第三届董事会薪
酬与考核委员会第三次会议于 2026 年 7 月 31 日召开,会议审议通过了《关于 2024
年限制性股票激励计划第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。
  董事会薪酬与考核委员会依据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司
法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、《上市公司
股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)等有关法律、法规和规范性文
件以及《江苏通行宝智慧交通科技股份有限公司章程》
                       (以下简称“《公司章程》”)、
《江苏通行宝智慧交通科技股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划(草案修订
稿)》(以下简称“《激励计划》”)及《江苏通行宝智慧交通科技股份有限公司
励计划(以下简称“本次激励计划”)第一个解除限售期解除限售条件成就相关事
宜进行审核,发表核查意见如下:
激励计划第一个解除限售期解除限售条件已成就。
和规范性文件以及《公司章程》规定的任职资格,符合《管理办法》规定的激励对
象条件,符合本次激励计划规定的激励对象范围,其作为本次可解除限售的激励对
象的主体资格合法、有效。
  公司董事会薪酬与考核委员会同意公司为符合条件的 123 名激励对象办理解
除限售事宜,本次可解除限售的限制性股票共计 3,437,742 股。上述事项符合相关
法律、法规及规范性文件所规定的条件,不存在损害公司及股东利益的情形。
                        江苏通行宝智慧交通科技股份有限公司
                           董事会薪酬与考核委员会

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示通行宝行业内竞争力的护城河良好,盈利能力良好,营收成长性一般,综合基本面各维度看,估值合理。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-