证券代码：301232 证券简称： 飞沃科技 公告编号：2026-070
湖南飞沃新能源科技股份有限公司
关于调整 2025 年股权激励计划授予数量及授予价格
的公告
本公司及董事会全体成员保证向本公司提供的信息内容真实、准确、完整，
没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
湖南飞沃新能源科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 7 月 28
日召开第四届董事会第八次会议，审议通过了《关于调整 2025 年股权激励计划
授予数量及授予价格的议案》。根据公司《2025 年股权激励计划》（以下简称
“《激励计划》”或“本激励计划”）的规定及公司 2024 年年度股东大会的授
权，董事会同意公司 2025 年股权激励计划的授予数量由 155 万股调整为 217 万
股，授予价格由 13.73 元/股调整为 9.81 元/股。现将相关内容公告如下：
一、公司 2025 年激励计划已履行的相关审批程序
议，审议通过了《关于公司<2025 年股权激励计划（草案）>及其摘要的议案》
《关于公司<2025 年股权激励计划实施考核管理办法>的议案》。
于公司<2025 年股权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2025 年
股权激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请公司股东大会授权董事会
办理 2025 年股权激励计划有关事宜的议案》，律师事务所出具了相应报告。
同日，公司召开第三届监事会第十次会议，审议通过了《关于公司<2025 年
股权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2025 年股权激励计划实
施考核管理办法>的议案》《关于提请公司股东大会授权董事会办理 2025 年股权
激励计划有关事宜的议案》。
年股权激励计划（草案）》及相关文件。
工公示了《2025 年股权激励计划首次授予部分激励对象名单》，截至公示期满，
公司监事会未收到任何组织或个人对本次激励计划首次授予激励对象名单提出
的异议。
授予部分激励对象名单公示情况及核查意见说明》。
于公司<2025 年股权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2025 年
股权激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请公司股东大会授权董事会
办理 2025 年股权激励计划有关事宜的议案》，并披露了《关于 2025 年限制性股
票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》。
会第十一次会议，审议通过了《关于向 2025 年股权激励计划激励对象首次授予
限制性股票的议案》，监事会对首次授予限制性股票的激励对象名单进行了核查，
律师事务所出具了相应报告。
会薪酬与考核委员会第一次会议，审议通过了《关于向 2025 年股权激励计划激
励对象授予预留部分限制性股票的议案》，董事会薪酬与考核委员会对授予预留
部分限制性股票的激励对象名单进行了核查，律师事务所出具了相应报告。
于向 2025 年股权激励计划激励对象授予预留部分限制性股票（第二批）的议案》，
董事会薪酬与考核委员会审议通过以上议案并发表了同意的核查意见，公司聘请
的律师事务所出具了相关法律意见书。
薪酬与考核委员会第四次会议、第四届董事会第八次会议，审议通过了《关于调
整 2025 年股权激励计划授予数量及授予价格的议案》《关于调整公司 2025 年股
权激励计划激励对象人数并作废部分已授予但尚未归属的第二类限制性股票的
议案》《关于 2025 年股权激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件成就的
议案》，董事会薪酬与考核委员会就本激励计划设定的第一个归属期符合限制性
股票归属条件发表了明确意见，对本激励计划第一个归属期符合归属条件的激励
对象名单进行了核实并发表了核查意见，律师事务所出具了法律意见书。
二、本激励计划授予数量及授予价格调整情况
（一）调整事由
公司于 2026 年 5 月 8 日召开 2025 年度股东会，审议通过了《关于 2025 年
度资本公积金转增股本预案的议案》，以公司现有总股本剔除已回购股份 242,400
股后的 74,919,947 股为基数，以公司股票溢价发行所形成的资本公积金向全体股
东每 10 股转增 4 股，合计转增 29,967,978 股，不送红股，不派发现金红利，转
增后公司总股本增加至 105,130,325 股。公司于 2026 年 5 月 12 日披露了《关于
除权日为 2026 年 5 月 19 日。
鉴于上述利润分配及资本公积转增股本方案已实施完毕，根据公司《激励计
划》第十章规定，若在本激励计划草案公告当日至激励对象获授的限制性股票完
成归属登记期间，公司有资本公积转增股本、派送股票红利、股票拆细、缩股或
配股等事项，应对限制性股票数量、限制性股票授予价格进行相应的调整。
（二）调整情况
根据公司《激励计划》的相关规定，授予数量的调整方法如下：
Q＝Q0×（1＋n）
其中：Q0 为调整前的限制性股票授予/归属数量；n 为每股的资本公积转增
股本、派送股票红利、股份拆细的比率（即每股股票经转增、送股或拆细后增加
的股票数量）；Q 为调整后的限制性股票授予/归属数量。
本激励计划原授予的限制性股票数量共计 155 万股，根据公式计算，调整后
的限制性股票数量为 155×（1+0.4）=217 万股。
根据公司《激励计划》的相关规定，授予价格的调整方法如下：
P＝P0÷（1＋n）
其中：P0 为调整前的授予价格；n 为每股的资本公积转增股本、派送股票红
利、股份拆细的比率；P 为调整后的授予价格。
本激励计划原授予价格为 13.73 元/股，根据公式计算，调整后的授予价格为
三、关于本激励计划的实施与股东会审议通过的激励计划存在差异的说明
除上述调整内容外，本激励计划其他内容与公司 2024 年年度股东大会审议
通过的激励计划一致。根据公司 2024 年年度股东大会的授权，本次调整无需再
提交股东会审议。
四、本次调整对公司的影响
公司本次对 2025 年股权激励计划授予数量、授予价格的调整符合《上市公
司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、《深圳证券交易所创业
板股票上市规则》（以下简称“《上市规则》”）、《深圳证券交易所创业板上
市公司自律监管指南第 1 号——业务办理》（以下简称“《监管指南》”）以及
本激励计划的相关规定，本次调整不会对公司财务状况和经营成果产生实质性影
响。
五、董事会薪酬与考核委员会意见
经核查，董事会薪酬与考核委员会认为：公司本次对2025年股权激励计划授
予数量及授予价格的调整符合《上市公司股权激励管理办法》及《股权激励计划》
的相关规定，符合公司2024年年度股东大会的授权，不存在损害公司股东利益的
情形，不会对公司的财务状况和经营成果产生实质性影响。因此，董事会薪酬与
考核委员会同意将2025年股权激励计划限制性股票的授予数量由155万股调整至
六、法律意见书
律师认为，截至本法律意见书出具之日，公司已就本次授予数量及授予价格
调整、本次调整激励对象人数并作废部分已授予但尚未归属的第二类限制性股票、
本次归属取得现阶段必要的批准和授权，符合《公司法》《证券法》《管理办法》
及《激励计划（草案）》等的相关规定。
七、备查文件
特此公告。
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