证券代码：300723 证券简称：一品红 公 告 编 号 ：
一品红药业集团股份有限公司
关于 2025 年股票期权激励计划第一个行权期采用自主行权的提示性公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。
重要内容提示：
比例为 0%的 40 人），实际可行权人数为 218 人。
年 7 月 21 日至 2027 年 3 月 2 日。
一品红药业集团股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 7 月 13 日召
开第四届董事会第二十次会议，审议通过《关于 2025 年股票期权激励计划第一
个行权期行权条件成就的议案》，根据《上市公司股权激励管理办法》等有关规
定，2025 年股票期权激励计划（以下简称“本激励计划”）授予的股票期权于第
一个行权期满足行权条件，符合股票期权行权资格实际可行权的激励对象共计
定为符合条件的激励对象申请办理股票期权行权相关事宜。具体内容详见公司在
巨潮资讯网上披露的《关于 2025 年股票期权激励计划第一个行权期行权条件成
就的公告》。
截至本公告披露日，本次自主行权事项已获深圳证券交易所审核通过，且公
司已在中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司完成自主行权相关登记申报
工作。本次自主行权具体安排如下：
一、董事会关于股票期权行权条件成就情况的说明
（一）2025 年股票期权第一个等待期届满的说明
公司授予股票期权的第一个行权期为自授予之日起 12 个月后的首个交易日
起至授予之日起 24 个月内的最后一个交易日当日止，对应总体可行权比例为 30%。
本激励计划股票期权的授予日为 2025 年 3 月 3 日，第一个等待期于 2026 年 3 月
定在深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司办理相关自主
行权手续。
（二）2025 年股票期权第一个行权期行权条件成就情况的说明
本激励计划股票期权第一个行权期的行权条件已经成就，具体如下：
公司股票期权激励计划规定的行权条件 激励对象符合行权条件的情况说明
（一）公司未发生如下任一情形：
师出具否定意见或者无法表示意见的审计报
告； 公司未发生前述情形，满足行权条件。
会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计
报告；
公司章程、公开承诺进行利润分配的情形；
（二）激励对象未发生如下任一情形：
人选；
认定为不适当人选；
激励对象未发生前述情形，满足行权条
证监会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁
件。
入措施；
高级管理人员情形的；
的；
（三）公司层面业绩考核要求
本激励计划的行权考核年度为 2025-2027
年三个会计年度，分年度对公司的业绩指标进 达成行权条件：
行考核，以达到业绩考核目标作为激励对象当 “2、2025 年新获批一个创新药 IND（临
年度的行权条件。本激励计划各年度业绩考核 床试验申请）”
目标如下表所示： 2025 年 10 月 25 日，公司披露全资子公
考 司创新药 APH03621 片获得临床试验批准
行
核 通知书，具体情况见公司在巨潮资讯网发
权 业绩考核目标
年 布的《关于全资子公司创新药 APH03621
期
度 片获得临床试验批准通知书的公告》（公
公司需满足下列任一条件： 告编号：2025-066）
。
第 1、以 2023 年为基准年，公司 “3、2025 年获得药品注册批件数量不少
一 2025 年考核利润增长率不低于 于 10 个”
个 2025 32%； 2025 年，公司自研项目共获得 21 个品种
行 年 2、2025 年新获批一个创新药 IND 共 24 个药品注册批件，具体情况见公司
权 （临床试验申请）； 在巨潮资讯网发布的相关公告。
期 3、2025 年获得药品注册批件数
量不少于 10 个。
第 2026 公司需满足下列任一条件：
二 年 1、以 2023 年为基准年，公司
个 2026 年考核利润增长率不低于
行 52%；
权 2、2026 年新获批一个创新药 IND
期 （临床试验申请）；
量不少于 10 个。
公司需满足下列任一条件：
第
三
个 2027
行 年
药 IND（临床试验申请）
；
权
期
量不少于 10 个。
注：①上述业绩考核目标不构成公司对任
何投资者的业绩预测和承诺；
②根 据经 审计 的 2023年 年度 审计 报告 ，
业绩考核目标中的“考核利润”=归母扣非
净利润+研发费用-对联营企业和合营企业的投
资收益，其中“归母扣非净利润”指经审计的
归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净
利润，并剔除该考核年度内所有员工持股计划/
股权激励计划的全部股份支付费用影响的数值
作为计算依据，
“研发费用”和“对联营企业和
合营企业的投资收益”以公司经审计后的报表
数据为准。
行权条件达成，则激励对象按照本激励计
划规定比例行权。如公司未达到上述业绩考核
目标时，所有激励对象对应考核当年可行权的
股票期权不得行权，由公司注销。
（四）个人层面绩效考核要求 考核评级为“优秀”40 人，可行权比例
激励对象的个人层面的考核按照公司现行 100%；考核评级为“良好”70 人，可行
薪酬与考核的相关规定组织实施，并依照激励 权比例 90%；考核评级为“较好”108 人，
对象的考核结果确定其行权比例。 可行权比例 75%；考核评级为“不合格”
激励对象的绩效考核结果划分为优秀、良 40 人，可行权比例 0%。
好、较好、不合格四个档次，考核评价表适用 不满足行权条件;82 名激励对象因个人原
于考核对象。届时根据下表确定激励对象的行 因已离职而不再符合激励对象条件。上述
权比例： 不满足行权条件的期权份数由公司统一
考核 注销。
优秀 良好 较好 不合格
评级
标准
系数
如果公司层面业绩考核达标，激励对象当
年实际行权的股票期权数量=个人当年计划行
权的股票数量×标准系数。
综上，本激励计划授予的股票期权第一个行权期行权条件已成就，本次符合
股票期权行权资格实际可行权的激励对象共计 218 名，可行权的股票期权共计
责任公司深圳分公司申请办理相关自主行权手续。
二、本激励计划第一个行权期的行权安排
（一）股票期权简称：一品 JLC2；
（二）股票期权代码：036595 。
（三）本次可行权的激励对象人数：258 人（包含因为个人绩效考核考核行
权比例为 0%的 40 人），实际可行权人数为 218 人。
（四）本次可行权的股票期权数量：1,515,525 份，占目前公司总股本比例
为 0.34%。
（五）行权价格：17.28 元/份。
（六）本次行权采用自主行权模式。
公司自主行权承办券商为广发证券股份有限公司，公司激励对象在符合规定
的有效期内可通过承办券商系统自主进行申报行权，承办券商已在业务承诺书中
承诺其向公司和激励对象提供的自主行权业务系统完全符合自主行权业务操作
及相关合规性要求。
（七）实际可行权期限：2026 年 7 月 21 日至 2027 年 3 月 2 日。
激励对象必须在规定的行权期内行权，在行权期内未行权或未全部行权的股
票期权将自动失效，由公司注销。
（八）股票期权行权股份来源：公司定向增发 A 股普通股。
本次行权数量占
获授股票期权数量 本次可行权
姓名 职务 国籍 激励计划授予总
（份） 数量（份）
数的比例
杨文谦 研究院院长 美国 290,000 87,000 1.14%
核心骨干员工（217 人） 7,350,800 1,428,525 18.70%
合计 7,640,800 1,515,525 19.83%
（九）本次实际可申请行权的激励对象人数为 218 名。
注：上表中本次可行权股票期权数量以中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司实际确认数为准。
（十）可行权日：可行权日必须为交易日，且不得为下列区间日（相关规定
发生变化的，自动适用变化后的规定）：
公告日期的，自原预约公告日前 15 日起算，至公告前 1 日；
生之日或者进入决策程序之日至依法披露之日内；
三、参与激励的董事、高级管理人员、持股 5%以上股东在本公告日前 6 个
月内是否买卖公司股票的情况说明
经公司自查，本次激励计划无公司董事、高级管理人员、持股 5%以上股东
参与。
四、不符合条件的股票期权处理方式
激励对象符合行权条件，必须在计划规定的行权期内行权，在行权期内未行
权或未全部行权的股票期权，不得转入下个行权期，该部分股票期权自动失效，
由公司注销。不符合行权条件的股票期权，将由公司注销。
五、行权专户资金的管理及个人所得税缴纳安排
激励对象本次行权的资金来源为激励对象的自筹资金，公司不为激励对象提
供贷款或其他任何形式的财务资助，包括不为其贷款提供担保。本次行权所募集
资金将存储于行权专户，用于补充公司流动资金。
公司将根据国家税收法律法规的有关规定，代扣代缴激励对象应缴纳的个人
所得税及其他税费。
六、本次激励计划部分成就对公司的影响
如果本次可行权股票期权 1,515,525 份全部行权，公司基本每股收益和净资
产收益率也将受到影响和摊薄，本次行权的相关股票期权费用将根据有关会计准
则和会计制度的规定，在等待期内摊销，并计相关成本或费用，相应增加资本公
积。最终结果以会计师事务所出具的年度审计报告为准。本次行权对公司股权结
构不会产生重大影响。不会对公司经营能力及财务状况造成重大影响。本次行权
完成后，公司股权分布仍具备上市条件。
公司在授予日采用 Black-Scholes 期权定价模型确定股票期权在授予日的公
允价值，并在股权激励计划等待期开始进行摊销。本次采用自主行权模式对期权
估值方法及对公司财务状况和经营成果不会产生实质影响。
本次行权对公司股权结构不会产生重大影响，公司控股股东和实际控制人不
会发生变化。假设本期可行权的股票期权全部行权，公司总股本将增加 1,515,525
股。本次行权完成后，公司股权分布仍具备上市条件。
七、其他事项说明
（一）公司已与承办券商广发证券股份有限公司就本次行权签署了《股权激
励专项服务协议》，并明确约定了各方权利及义务。承办券商在《广发证券股权
激励期权自主行权业务承诺函》中承诺其向本公司和激励对象提供的自主行权业
务系统完全符合自主行权业务操作及相关合规性要求。
（二）公司将在定期报告中或以临时报告形式披露每季度股权激励对象变化、
股票期权重要参数调整情况、激励对象自主行权情况以及公司股份变动情况等信
息。
特此公告。
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