普门科技: 深圳普门科技股份有限公司关于2022年股票期权激励计划2026年第二季度自主行权结果的公告

来源:证券之星 2026-07-01 19:08:44
关注证券之星官方微博:
证券代码:688389        证券简称:普门科技           公告编号:2026-048
              深圳普门科技股份有限公司
   关于2022年股票期权激励计划2026年第二季度
               自主行权结果的公告
   本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈
述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
   重要内容提示:
   ●本次行权数量:
   深圳普门科技股份有限公司(以下简称“公司”)2022年股票期权激励计划
(以下简称“2022年激励计划”)首次授予股票期权第三个行权期可行权数量为
年6月30日期间,累计行权并完成股份过户登记数量为0股。
   ●本次行权股票上市流通时间:
   公司股票期权激励计划均采用自主行权模式行权,激励对象行权所得股票于
行权日(T日)后的第二个交易日(T+2日)上市交易。
   一、本次股票期权行权的决策程序及信息披露
《关于公司〈2022年激励计划(草案)〉及其摘要的议案》《关于公司〈2022
年激励计划实施考核管理办法〉的议案》
                 《关于提请股东大会授权董事会办理2022
年激励计划相关事宜的议案》等。公司独立董事就本激励计划是否有利于公司的
持续发展及是否存在损害公司及全体股东利益的情形发表了独立意见。
   同日,公司召开第二届监事会第十四次会议,审议通过了《关于公司〈2022
年激励计划(草案)〉及其摘要的议案》《关于公司〈2022年激励计划实施考核
管理办法〉的议案》及《关于核实公司〈2022年激励计划首次授予激励对象名单〉
的议案》,公司监事会对本激励计划的相关事项进行核实并出具相关核查意见。
《公司关于独立董事公开征集委托投票权的公告》(公告编号:2022-020),根
据公司其他独立董事的委托,独立董事陈实强先生作为征集人就2021年年度股东
大会审议的公司2022年激励计划相关议案向公司全体股东征集投票权。
象的姓名和职务在公司内部进行公示。截至公示期届满,公司监事会未收到任何
人对本次激励对象提出的异议。2022年4月28日,公司在上海证券交易所网站
(www.sse.com.cn)披露了《公司监事会关于公司2022年激励计划激励对象名单
的公示情况说明及核查意见》(公告编号:2022-021)。
司〈2022年激励计划(草案)〉及其摘要的议案》《关于公司〈2022年激励计划
实施考核管理办法〉的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理2022年激励计
划相关事宜的议案》。公司实施2022年激励计划获得股东大会批准,董事会被授
权确定股票期权授予日,在激励对象符合条件时向激励对象授予股票期权并办理
授予股票期权所必需的全部事宜。
十五次会议,审议通过了《关于向激励对象首次授予股票期权的议案》。公司独
立董事对前述议案发表了独立意见,监事会对授予日的激励对象名单进行核实并
发表了核查意见。
十八次会议,审议通过了《关于调整公司2022年激励计划行权价格的议案》,同
意公司对首次授予的股票期权行权价格进行调整,行权价格由20.00元/股调整为
露了相关公告。
大会审议后,超过12个月未明确激励对象的,预留权益失效。截至2023年5月13
日,公司2022年激励计划预留的1,250,000份股票期权自激励计划经2021年年度股
东大会审议通过后超过12个月未明确激励对象,预留权益已经失效。具体内容详
见公司于2023年5月13日在上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露的相关
公告。
第十九次会议,审议通过了《关于调整公司2021年、2022年激励计划行权价格的
议案》《关于注销2021年激励计划预留授予部分股票期权、2022年激励计划首次
授予部分股票期权的议案》《关于公司2022年激励计划首次授予股票期权第一个
行权期行权条件成就的议案》,同意公司2022年激励计划的股票期权行权价格由
获授但尚未行权的全部股票期权950,000份;同意公司2022年激励计划首次授予
的股票期权第一个行权期的行权条件成就。具体内容详见公司于2023年6月9日在
上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露的相关公告。
《公司关于2022年激励计划首次授予股票期权第一个行权期自主行权实施公告》
(公告编号:2023-037),根据可交易日及行权手续办理情况,实际可行权期限
为2023年7月11日至2024年5月8日止(行权日须为交易日),行权方式为自主行
权。
次会议,审议通过了《关于调整2021年、2022年、2023年股票期权激励计划行权
价格的议案》《关于注销2022年激励计划首次授予部分股票期权的议案》《关于
公司2022年激励计划首次授予股票期权第二个行权期行权条件成就的议案》,同
意公司2022年激励计划的股票期权行权价格由19.585元/份调整为19.304元/份;决
定对在公司2022年激励计划首次授予股票期权第一个行权期可行权期限内未行
权的股票期权合计1,769,870份予以注销;同意公司2022年激励计划首次授予的股
票期权第二个行权期的行权条件成就。具体内容详见公司于2024年5月11日在上
海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露的相关公告。
《公司关于2022年激励计划首次授予股票期权第二个行权期自主行权实施公告》
(公告编号:2024-032),根据可交易日及行权手续办理情况,实际可行权期限
为2024年6月7日至2025年5月8日止(行权日须为交易日),行权方式为自主行权。
七次会议,审议通过了《关于调整2022年激励计划首次授予部分股票期权注销数
量的议案》,同意将公司2022年激励计划首次授予股票期权第一个行权期可行权
期限内未行权的股票期权拟注销数量由1,769,870份调整为1,769,370份。具体内容
详见公司于2024年6月26日在上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露的相
关公告。
第十六次会议,审议通过了《关于调整股票期权激励计划行权价格的议案》《关
于注销2022年激励计划首次授予部分股票期权的议案》《关于2022年激励计划首
次授予股票期权第三个行权期行权条件成就的议案》,同意公司2022年激励计划
的股票期权行权价格由19.304元/份调整为19.022元/份;决定对在公司2022年激励
计划首次授予股票期权第二个行权期可行权期限内未行权的股票期权合计
未行权的全部股票期权684,000份(不含第二个行权期届满但尚未行权的股票期
权数量);同意公司对56名激励对象已获授但因公司层面业绩考核未完全达到
的行权条件成就。具体内容详见公司于2025年5月29日在上海证券交易所网站
(www.sse.com.cn)披露的相关公告。
了《公司关于2022年激励计划首次授予股票期权第三个行权期自主行权实施公告》
(公告编号:2025-053),根据可交易日及行权手续办理情况,实际可行权期限
为2025年6月30日至2026年5月8日止(行权日须为交易日),行权方式为自主行
权。
于注销2022年股票期权激励计划首次授予部分股票期权的议案》,决定对在公司
的股票期权合计3,164,800份予以注销。具体内容详见公司于2026年6月10日在上
海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露的相关公告。
  二、2022年激励计划首次授予股票期权第三个行权期行权的基本情况
                     已获授予的股                          本次行权数量
                                  可行权数        本次行权
 姓名           职务     票期权数量                           占可行权数量
                                  量(份) 数量(份)
                       (份)                            的比例
一、董事、高级管理人员、核心技术人员
 刘先成          董事长     500,000     160,000      0       0%
 胡明龙      董事、总经理      350,000     112,000      0       0%
         董事、副总经理、
 曾   映                350,000     112,000      0       0%
          核心技术人员
 王   红   董事、财务总监      300,000      96,000      0       0%
 项   磊         董事      50,000      16,000      0       0%
 李大巍          副总经理    650,000     208,000      0       0%
 邱   亮        副总经理    400,000     128,000      0       0%
 路   曼    董事会秘书       250,000      80,000      0       0%
 王   铮    核心技术人员      100,000      32,000      0       0%
 彭国庆      核心技术人员       50,000      16,000      0       0%
         小计           3,000,000   960,000      0       0%
二、其他激励对象
 技术骨干、业务骨干(46 人)      6,890,000   2,204,800    0       0%
         小计           6,890,000   2,204,800    0       0%
         总计           9,890,000   3,164,800    0       0%
  注1:公司于2023年11月9日完成第三届董事会、监事会换届选举及聘任高级管理人员工
作,王红女士不再担任董事会秘书,路曼女士为董事会秘书,李大巍先生为董事、副总经理。
  注2:因公司治理结构调整,李大巍先生于2025年12月23日辞去第三届董事会非独立董
事职务,辞任后仍担任副总经理。
  注3:上表“本次”所指期间范围为2026年第二季度。
     公司向激励对象定向发行的人民币A股普通股股票。
年4月1日至2026年6月30日期间,0人参与行权。截至2026年6月30日,共0人参与
行权并完成股份过户登记。
  三、本次行权股票的上市流通安排及股本结构变动
  (一)行权股票的上市流通日
  公司股票期权激励计划均采用自主行权模式行权,激励对象行权所得股票于
行权日(T日)后的第二个交易日(T+2日)上市交易。
  (二)行权股票的上市流通数量及股本结构变动情况
  公司2022年股票期权激励计划于2026年第二季度合计行权且完成登记的股
票上市流通数量为0股,不涉及行权股票上市流通及股本结构的变动。
  (三)董事和高级管理人员本次行权股票的锁定和转让限制
  四、股份登记情况及募集资金使用计划
  公司2022年股票期权激励计划于2026年第二季度合计行权且完成登记的股
票上市流通数量为0股,不涉及募集资金。
  五、本次行权结果对最近一期财务报告的影响
  公司2022年股票期权激励计划于2026年第二季度合计行权且完成登记的股
票上市流通数量为0股。本次行权结果对公司财务状况和经营成果不构成影响,
不涉及对最近一期财务报告的影响。
  特此公告。
                         深圳普门科技股份有限公司董事会

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示普门科技行业内竞争力的护城河一般,盈利能力优秀,营收成长性良好,综合基本面各维度看,估值合理。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-