深圳奥尼电子股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会关于公司 2026 年股票期权激励计划
授予激励对象名单（授予日）的核查意见
深圳奥尼电子股份有限公司（以下简称“公司”、“奥尼电子”）于 2026
年 2 月 12 日召开了第四届董事会第三次会议，审议通过了《关于向 2026 年股票
期权激励计划激励对象授予股票期权的议案》，根据《中华人民共和国公司法》
《中华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》等法律法规和《公司
章程》有关规定，董事会薪酬与考核委员会对公司 2026 年股票期权激励计划授
予激励对象名单（授予日）进行了核查，现发表核查意见如下：
司法》等法律、行政法规及规范性文件和《公司章程》规定的任职资格，符合《上
市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》规定的激励
对象条件，授予激励对象名单与公司 2026 年第一次临时股东会批准的《激励计
划》中规定的授予激励对象名单相符，其作为本激励计划授予激励对象的主体资
格合法、有效。
八条规定的不得成为激励对象的情形：
（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
术/业务人员。不包括公司高级管理人员、单独或合计持有公司 5%以上股份的股
东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号——业务办理》和《2026 年股票
期权激励计划（草案）》中关于授予日的相关规定，且公司及授予激励对象均未
发生不得授予股票期权的任一情形，本激励计划授予的条件已经成就，授予激励
对象具备获授股票期权的资格。
综上，董事会薪酬与考核委员会同意公司 2026 年股票期权激励计划的授予
日为 2026 年 2 月 12 日，并同意向符合条件的 9 名激励对象授予 120.00 万份股
票期权，行权价格为 44.25 元/份。
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