西大门: 关于调整2025年限制性股票激励激励对象名单的公告

来源:证券之星 2025-12-09 18:17:59
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 证券代码:605155      证券简称:西大门          公告编号:2025-049
           浙江西大门新材料股份有限公司
关于调整 2025 年限制性股票激励计划激励对象名单的公告
  本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
  重要内容提示:
 ?   限制性股票授予人数:由 114 人调整为 105 人
  浙江西大门新材料股份有限公司(以下简称“公司”)2025 年限制性股票激
励计划(以下简称“本激励计划”)已经公司 2025 年第二次临时股东会审议通过。
根据公司 2025 年第二次临时股东会的授权,公司于 2025 年 12 月 9 日召开第四
届董事会第五次会议,审议通过了《关于调整 2025 年限制性股票激励计划激励
对象名单的议案》。现将相关调整事项说明如下:
一、本激励计划已履行的决策程序和信息披露情况
议,审议通过了《关于公司<2025 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的
议案》《关于公司<2025 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关
于核查公司<2025 年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。
  同日,公司董事会薪酬与考核委员会对公司 2025 年限制性股票激励计划相
关事项发表了核查意见。
于公司<2025 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》
                               《关于公司<2025
年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》
                      《关于提请股东会授权董事会
办理公司 2025 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》,关联董事沈华锋、柳英、
沈兰芬、任丹萍作为被激励对象已回避表决。
励对象的名单在公司内部进行了公示。截至公示期满,公司董事会薪酬与考核委
员会未收到任何对本次拟激励对象名单的异议。2025 年 11 月 29 日,公司于上
海证券交易所网站(www.sse.com.cn)上披露了《董事会薪酬与考核委员会关于
《关于公司<2025 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》
                                 《关于公司
<2025 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》
                            《关于提请股东会授权
董事会办理公司 2025 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》。2025 年 12 月 4
日,公司于上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)上披露了《关于 2025 年限
制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》。
于调整 2025 年限制性股票激励计划激励对象名单的议案》《关于向 2025 年限制
性股票激励计划激励对象授予限制性股票的议案》。董事会薪酬与考核委员会对
本次授予的激励对象名单进行了审核并发表了核查意见。
二、本次调整事项说明
  鉴于公司本激励计划确定的 114 名拟激励对象中有 9 名激励对象因个人原因
自愿放弃其拟获授的全部限制性股票,根据本激励计划规定及公司股东会授权,
董事会将前述被放弃权益在其他激励对象之间进行了分配。因此,激励对象人数
由 114 人调整为 105 人,授予权益数量不变。
  除上述调整事项外,本次实施的股权激励计划其他内容与公司 2025 年第二
次临时股东会审议通过的股权激励计划内容一致。
三、本次调整事项对公司的影响
  公司对本激励计划相关事项的调整符合《上市公司股权激励管理办法》(以
下简称“《管理办法》”)等相关法律、法规及本激励计划的有关规定,不会对公
司的财务状况和经营成果产生实质性影响。
四、董事会薪酬与考核委员会意见
  因 9 名拟激励对象自愿放弃其拟获授的全部限制性股票,董事会将前述权益
在其他激励对象之间进行了分配,因此本激励计划激励对象人数由 114 人调整为
的《2025 年限制性股票激励计划(草案)》中规定的激励对象范围相符。本次调
整不存在损害公司及全体股东利益的情形。
五、法律意见书的结论性意见
  律师认为,截至本《法律意见书》出具之日:
  (一)公司本次调整已取得现阶段必要的批准和授权,符合《管理办法》和
《激励计划(草案)》的相关规定。
  (二)公司本次调整符合《管理办法》和《激励计划(草案)》的相关规定。
                       浙江西大门新材料股份有限公司董事会

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