科沃斯: 关于2024年股票期权与限制性股票激励计划首次授予限制性股票第一个解除限售期解锁暨上市公告

来源:证券之星 2025-11-04 00:09:07
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证券代码:603486       证券简称:科沃斯         公告编号:2025-086
转债代码:113633       转债简称:科沃转债
              科沃斯机器人股份有限公司
关于 2024 年股票期权与限制性股票激励计划首次授予
    限制性股票第一个解除限售期解锁暨上市公告
   本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
重要内容提示:
   ? 本次股票上市类型为股权激励股份;股票认购方式为网下,上市股数为
   本次股票上市流通总数为1,341,300股。
   ? 本次股票上市流通日期为2025 年 11 月 7 日。
   科沃斯机器人股份有限公司于 2025 年 10 月 24 日召开第四届董事会第五次会
议,审议通过了《关于 2024 年股票期权与限制性股票激励计划首次授予限制性股
票第一个解除限售期条件成就的议案》。根据《上市公司股权激励管理办法》、公
司《2024 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)》(以下简称“本激励计划”)
的相关规定,本激励计划首次授予部分第一个解除限售期解锁条件已经成就,现
将本次解锁暨上市有关事项说明如下:
   一、2024 年股票期权与限制性股票激励计划批准及实施情况
《关于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》
《关于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》
及《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计
划相关事宜的议案》,上述议案已经薪酬与考核委员会审议通过。
于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关
于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关
于核查公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名
单>的议案》,公司监事会对本激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意
见。
内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》。
在公司内部系统进行了公示,在公示期内,公司监事会未接到与激励计划拟激励
对象有关的任何异议。2024 年 9 月 12 日,公司监事会披露了《监事会关于公司
明》。
《关于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》
《关于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》
及《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计
划相关事宜的议案》。
事会第十五次会议,审议通过《关于调整 2024 年股票期权与限制性股票激励计划
相关事项的议案》《关于向 2024 年股票期权与限制性股票激励计划激励对象首次
授予股票期权与限制性股票的议案》,上述议案已经公司董事会薪酬与考核委员会
审议通过。公司监事会对授予激励对象名单再次进行了审核并发表了核查意见。
年股票期权与限制性股票激励计划之首次授予结果公告》,于 2024 年 11 月 7 日完
成了首次授予股票期权的登记手续,于 2024 年 11 月 7 日完成了首次授予限制性
股票的登记手续。
于调整 2024 年股票期权与限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向 2024
年股票期权与限制性股票激励计划激励对象授予预留股票期权与限制性股票的议
案》,公司薪酬与考核委员会对上述议案无异议,同意提交公司董事会审议。公司
董事会薪酬与考核委员会对授予激励对象名单再次进行了审核并发表了核查意见。
于注销部分已授予但尚未行权的股票期权的议案》《关于 2024 年股票期权与限制
性股票激励计划首次授予股票期权第一个行权期行权条件成就的议案》。公司薪酬
与考核委员会对上述议案无异议,同意提交公司董事会审议。
励计划首次授予股票期权第一个行权期自主行权实施公告》,首次授予部分股票期
权第一个行权期行权条件成就的激励对象共 873 人,可行权的数量为 2,961,250
份。本次采用自主行权模式,首次授予股票期权第一个行权期可行权期限为 2025
年 9 月 20 日-2026 年 9 月 19 日(行权日须为交易日),行权所得股票可于行权日
(T 日)后的第二个交易日(T+2)日上市交易。
于回购注销部分激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》。鉴于公司
励对象由于离职已不再具备《上市公司股权激励管理办法》及公司《2024 年股票
期权与限制性股票激励计划(草案)》的相关规定继续参与公司激励计划的资格,
公司拟对其持有的已获授但尚未解除限售的合计 243,400 股限制性股票予以回购
注销。
于 2024 年股票期权与限制性股票激励计划首次授予限制性股票第一个解除限售期
条件成就的议案》。鉴于公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划首次授予部
分第一个解除限售期将于 2025 年 11 月 6 日届满。2024 年度公司业绩达成及 854
名激励对象个人层面绩效考核均满足解除限售条件。因此,我们同意公司按照相
关规定办理符合解除限售条件的 854 名激励对象解除限售 1,341,300 股限制性股
票。
  公司薪酬与考核委员会对上述议案无异议,同意提交公司董事会审议。公司
董事会薪酬与考核委员会对授予激励对象名单再次进行了审核并发表了核查意见。
关联董事已在审议相关事项时回避表决。
     二、2024 年股票期权与限制性股票激励计划首次授予限制性股票第一个解
除限售期解除限售条件成就的说明
     根据公司《2024 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)》的规定:
                                      “公司
部分的限制性股票登记完成之日起 12 个月后的首个交易日起至相应部分的限制
性股票登记完成之日起 24 个月内的最后一个交易日当日止。第一个解除限售期可
解除限售数量占已授予限制性股票数量的 25%。”公司 2024 年股票期权与限制性
股票激励计划首次授予的登记日为 2024 年 11 月 7 日,首次授予的第一个限售期
于 2025 年 11 月 6 日届满。
   根据公司《2024 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)》的规定,激励
对象获授的限制性股票解除限售,需同时满足下列条件,具体条件及达成情况如
下:
                解除限售条件                      成就情况
(1)公司未发生以下任一情形:                公司未发生前述情况,满
①最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者 足解除限售条件。
无法表示意见的审计报告;
②最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见
或者无法表示意见的审计报告;
③上市后最近36个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺
进行利润分配的情形;
④法律法规规定不得实行股权激励的;
⑤中国证监会认定的其他情形。
(2)激励对象未发生以下任一情形:              激励对象未发生前述情
①最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选;        形,满足解除限售条件。
②最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选;
③最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行
政处罚或者采取市场禁入措施;
④具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的;
⑤法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;
⑥中国证监会认定的其他情形。
(3)公司层面业绩考核要求                     业绩考核指标达成情况:
   首次授予限制性股票第一个解除限售期业绩考核目标如下: 根据公司 2024 年年度报
   解除限售期            业绩考核目标        告显示,公司 2024 年营业
            以上市公司 2023 年营业收入为基数,  收入为
 第一个解除限售期
   公司发生上述第(1)条规定情形之一的,激励对象根据本 较 2023 年营业收入增长
计划已获授但尚未解除限售的限制性股票应当由公司按授予价 6.71%。
格加上银行同期存款利息之和回购注销。若激励对象对上述情形
负有个人责任的,则其获授的尚未解除限售的限制性股票应当由
公司按授予价格回购注销。某一激励对象发生上述第(2)条规
定情形之一的,公司将终止其参与本激励计划的权利,该激励对
象根据本激励计划已获授但尚未解除限售的限制性股票应当由
公司按授予价格回购注销。
(4)个人层面绩效考核要求                                        经考核,854 名激励
  激励对象个人层面的考核根据公司内部绩效考核相关制度实                       对象考核结果为“杰出”
施。激励对象个人考核评价结果分为“杰出”、“优秀”、“良好”
                             、                     “优秀”及“良好”,解
“合格”、“不合格”五个等级,分别对应解除限售比例如下表所                      除限售比例为 100%;0 名
示:                                                 激励对象考核结果为“合
  等级        A     B+     B/B-      C       D       格”及“不合格”,解除
  定义        杰出    优秀     良好       合格      不合格      限售比例为 0%。
 解除限售
  比例
  个人当年可解除限售额度=个人当年计划解除限售额度×解除
限售比例
  若激励对象上一年度个人绩效考核结果为合格、不合格,则上
一年度激励对象个人绩效考核“不达标”,公司将按照本激励计划
的规定,取消该激励对象当期限制性股票计划解除限售额度,限制
性股票由公司按授予价格回购注销。
   三、激励对象本次限制性股票解除限售情况
   公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划首次授予限制性股票第一个解
除限售期共计 854 名激励对象符合解除限售条件,符合条件的限制性股票解除限
售数量为 1,341,300 股,约占目前公司总股本的 0.2316%。具体如下:
                               已获授予限制      本次可解锁限        本次解锁数量占
       姓名           职务         性股票数量(万     制性股票数量        已获授予限制性
                                 股)         (万股)           股票比例
 一、董事、高级管理人员
 冷泠                 董事           24.000         6.000       25%
 李钱欢                董事           3.340          0.835       25%
 徐伟强              副总经理           8.400          2.100       25%
    董事、高级管理人员小计                 35.740          8.935       25%
 二、其他激励对象
  其他激励对象小计(851 人)               500.780        125.195      25%
             合计                 536.520        134.130      25%
 注:1、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符,均为四舍五入原因所致;
股限制性股票于 2024 年 11 月 7 日在中国证券登记结算有限责任公司上海分公司办理完成。
到目前为止,121 名激励对象因个人原因离职,公司审议回购注销部分激励对象已获授但尚未
解除限售的限制性股票 72.84 万股,上表已剔除离职激励对象回购注销的限制性股票的情况。
  四、本次解除限售的限制性股票上市流通安排及股本结构变动情况
 (一)本次解除限售的限制性股票上市流通日:2025 年 11 月 7 日
 (二)本次解除限售的限制性股票上市流通数量:1,341,300 股
 (三)本次解除限售的限制性股票的锁定和转让限制:公司本次限制性股票激
励计划确定激励对象不包括公司独立董事、监事,也不包括单独或合计持有公司
《公司法》
    《证券法》等相关法律、法规、规范性文件和《公司章程》执行,具体
规定如下:
得超过其所持有本公司股份总数的 25%;在离职后半年内,不得转让其所持有的本
公司股份。
司董事会将收回其所得收益。
范性文件和《公司章程》中对公司董事和高级管理人员持有股份转让的有关规定
发生了变化,则这部分激励对象转让其所持有的公司股票应当在转让时符合修改
后的《公司法》
      《证券法》等相关法律、法规、规范性文件和《公司章程》的规定。
  (四)本次限制性股票解除限售后公司股本结构变动情况
                                                       单位:股
        本次变动前
                      可转债转股   股票期权行权      本次变动数
  类别    (2025年9           1      2                      本次变动后
                       (注 )    (注 )        (股)
         月30日)
有限售条件
股份
无限售条件
股份
 合计     578,862,838       0     258,423            0    579,121,261
  注:1、2025 年 10 月 9 日至 2025 年 10 月 31 日期间无可转债转股;
次授予股票期权第一个行权期自主行权实施公告》,本次采用自主行权模式,首次授予股
票期权第一个行权期可行权期限为 2025 年 9 月 20 日-2026 年 9 月 19 日(行权日须为交
易日)。上表中股票期权行权为 2025 年 10 月 9 日至 2025 年 10 月 31 日期间行权并完成股
份过户登记 258,423 股。
  五、法律意见书的结论性意见
  君合律师事务所上海分所认为,本次解除限售满足《管理办法》《激励计划》
中规定的解除限售条件。截至本法律意见书出具日,公司本次解除限售已获得现
阶段必要的批准和授权,履行了相应的程序,符合《管理办法》
                           《激励计划》的有
关规定。公司尚需履行信息披露义务,并就本次解除限售向上海证券交易所、证
券登记结算机构申请办理相关解除限售手续。
  特此公告。
                                科沃斯机器人股份有限公司董事会

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