天玑科技: 监事会关于公司2024年限制性股票激励计划激励对象名单的核查意见及公示情况说明

证券之星 2024-07-04 18:55:59
关注证券之星官方微博:
    证券代码:300245       证券简称:天玑科技             公告编号:2024-068
               上海天玑科技股份有限公司
        监事会关于公司 2024 年限制性股票激励计划
         激励对象名单的核查意见及公示情况说明
   本公司及监事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整,没有
 虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
  上海天玑科技股份有限公司(以下简称“公司”)于 2024 年 6 月 24 日召开第
五届董事会第十九次临时会议、第五届监事会第十八次临时会议,审议通过了《关
于公司<2024 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》等议案。
  根据《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)、《深圳
证券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号——业务办理》
                             (以下简称“《监
管指南第 1 号》”)等相关规定,公司对 2024 年限制性股票激励计划(以下简称
“本次激励计划”)激励对象的姓名和职务在公司内部进行了公示。公司监事会结
合公示情况对激励对象名单进行了核查,相关公示情况及核查情况如下:
  一、公示情况及核查方式
  (1)公示内容:本次激励计划激励对象的姓名与职务信息;
  (2)公示期间:2024 年 6 月 25 日-2024 年 7 月 4 日;
  (3)公示途径:公司内部公示;
  (4)反馈方式:通过电话、邮件、当面反映情况等方式向公司监事会反馈;
  (5)公示结果:截至公示期满,公司监事会未收到员工对本次拟激励对象
名单提出的异议。
象的名单、身份证件信息、激励对象与公司(含子公司)签订的劳动合同、激励
对象在公司(含子公司)担任的职务及其任职文件等内容。
  二、监事会核查意见
  公司监事会根据《管理办法》《监管指南第 1 号》等有关规定,以及公司对
激励对象名单及职务的公示情况及核查结果,发表核查意见如下:
子公司,下同)任职的董事、高级管理人员、核心技术(业务)人员,对符合本
次激励计划激励对象范围的人员,由公司董事会薪酬与考核委员会拟定名单,并
经公司监事会核实确定。
  (1)最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选;
  (2)最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选;
  (3)最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政
处罚或者采取市场禁入措施;
  (4)具有《中华人民共和国公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理
人员情形的;
  (5)法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;
  (6)中国证监会认定的其他情形。
法律、法规及规范性文件规定的任职资格,符合《管理办法》等规定的激励对象
条件,符合公司《2024 年限制性股票激励计划(草案)》规定的激励对象范围。
  综上所述,公司监事会认为,列入本次激励计划激励对象名单的人员均符合
相关法律、法规及规范性文件所规定的激励对象条件,符合本次激励计划规定的
激励对象范围,其作为本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效。
  特此公告。
                       上海天玑科技股份有限公司监事会

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示天玑科技盈利能力较差,未来营收成长性较差。综合基本面各维度看,股价偏高。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-