博睿数据（688229）2025年年报关键审计项：收入确认、应付职工薪酬的确认和计量

据证券之星公开数据整理，近期博睿数据（688229）发布2025年年报，该份财报由立信会计师事务所(特殊普通合伙)给出了标准无保留意见的审计意见，并对财报中的关键审计项目说明如下：

收入确认

项目内容

博睿数据营业收入主要来源于应用性能管理服务收入，包括监测服务收入、软件销售收入、技术开发服务收入、系统集成收入等。其中：- 监测服务收入财务数据依赖于信息系统产生的数据流量；- 软件销售业务包括标准化产品销售及后续的安装、调试、售后支持和平台运维等配套服务；- 技术开发服务业务为客户定制开发数据监测应用系统；- 系统集成业务为客户提供设备及软件的安装和调试。

由于收入是公司的关键绩效指标，且涉及大量数据信息，存在可能被确认于不正确期间或被操控以达到目标或预期水平的固有风险，因此将收入确认识别为关键审计事项。

审计应对

1. 了解和评价管理层与收入确认相关的内部控制设计的合理性，并测试关键内部控制执行的有效性；
2. 选取样本，将向客户出具的账单与相应的应收账款记录以及收费单据进行核对；
3. 选取样本，从业务支撑系统提取数据，重新计算收入数据，并将相关结果与博睿数据财务记录进行核对；
4. 从销售收入的会计记录中选取样本，评价收入会计分录，并与服务合同、验收单据等相关支持性文件核对；
5. 运用抽样方法选取交易样本进行函证，核查客户真实性及交易真实性；
6. 对资产负债表日前后若干笔收入确认凭证进行截止性测试；
7. 对信息系统执行IT审计，评价与业务系统运行相关的一般信息技术环境及应用控制的设计和运行有效性。

应付职工薪酬的确认和计量

项目内容

博睿数据员工成本包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利等，支付给职工以及为职工支付的现金共计14,221.38万元。公司员工人数庞大，人工成本占总开支比例较高，且人员流动性强，因此应付职工薪酬对财务报表整体具有重要性，将其确定为关键审计事项。

审计应对

1. 了解并评价管理层有关职工薪酬的主要内部控制的设计及运行有效性；
2. 实施分析性程序，包括比较员工人数变动情况以检查各月工资费用是否有异常波动，比较本期与上期工资费用总额的增减变动，分析员工社保缴纳情况等；
3. 检查职工薪酬计提是否正确，是否根据职工提供服务的受益对象恰当计入成本费用；
4. 检查应付职工薪酬的期后付款情况，并关注在资产负债表日至财务报表批准报出日之间，是否有确凿证据表明需调整原确认的应付职工薪酬。

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