截至2026年1月7日收盘，新钢股份(600782)报收于3.95元，上涨1.28%，换手率2.43%，成交量76.4万手，成交额3.01亿元。
1月7日主力资金净流入687.77万元，占总成交额2.29%；游资资金净流入1604.49万元，占总成交额5.33%；散户资金净流出2292.26万元，占总成交额7.62%。
2026年1月7日，新余钢铁股份有限公司召开第十届董事会第十四次会议，审议通过《关于公司2026年度申请金融机构综合授信的议案》，同意公司及子公司2026年度向22家金融机构申请综合授信总额482.55亿元；审议通过《关于与宝武集团财务有限责任公司签署<金融服务协议>暨关联交易的议案》，同意公司在财务公司每日最高存款余额不超过25亿元，该议案涉及关联交易，需提交股东会审议；审议通过《关于修订<舆情管理制度>和<关联交易管理制度>的议案》；并决定于2026年1月23日召开2026年第一次临时股东会。
新余钢铁股份有限公司将于2026年1月23日召开2026年第一次临时股东会，会议采取现场投票与网络投票相结合的方式，网络投票通过上海证券交易所系统进行。股权登记日为2026年1月15日，A股股东可参会。会议审议《关于与宝武集团财务有限责任公司签署〈金融服务协议〉暨关联交易的议案》，该议案涉及关联股东新余钢铁集团有限公司回避表决，并对中小投资者单独计票。现场会议于2026年1月23日14时30分在公司会议室召开。股东可于2026年1月22日前通过信函、邮件等方式登记。
新余钢铁股份有限公司拟与宝武集团财务有限责任公司续签《金融服务协议》，在2026年1月至2026年12月31日期间开展存款、贷款、结售汇等业务。公司在财务公司的每日最高存款余额不超过25亿元，贷款余额上限为20亿元。存款利率不低于国内四大银行同期平均水平，贷款利率参照市场水平协商确定。该交易构成关联交易，需提交股东会审议，关联股东需回避表决。
新余钢铁股份有限公司制定舆情管理制度，明确公司及子公司应对各类舆情的组织体系与职责分工。设立由董事长任组长的舆情工作组，负责决策和部署舆情应对工作。制度规定舆情信息采集范围覆盖主流网络平台，区分重大舆情和一般舆情，明确报告流程及处置措施，强调快速反应、预防为主、真诚沟通、系统运作等处理原则。要求定期开展舆情培训与应急演练，并对未按规定执行的责任人进行追责。
新余钢铁股份有限公司发布《关联交易管理办法》，明确关联交易的定义、关联人范围及认定标准。办法规定关联交易应遵循公平、公正、公开原则，建立分级审议程序，根据交易金额分别由法定代表人、董事会或股东会审批。重大关联交易需提交股东会审议并履行披露义务，日常关联交易需签订书面协议并进行合理预计。公司为关联人提供担保的，无论金额大小均须经董事会审议通过后提交股东会审议。办法还规定了关联交易的定价原则、回避表决机制、信息披露要求及资金占用防控措施。
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