经纬股份: 董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年限制性股票激励计划相关事项的核查意见内容摘要_股票频道

（原标题：董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年限制性股票激励计划相关事项的核查意见）

杭州经纬信息技术股份有限公司第四届董事会薪酬与考核委员会对公司2026年限制性股票激励计划相关事项进行了核查，认为公司不存在《管理办法》等规定的禁止实施股权激励的情形，具备实施主体资格。激励对象不包括独立董事、持股5%以上股东及其亲属，符合相关规定，主体资格合法有效。激励计划的制定、审议流程和内容符合法律法规要求，未侵犯公司及股东利益。公司未为激励对象提供财务资助。实施该计划有助于健全激励机制，提升管理效率，促进公司可持续发展。委员会一致同意公司实行2026年限制性股票激励计划。

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