（原标题：安正时尚集团股份有限公司总裁工作制度）
安正时尚集团股份有限公司总裁工作制度主要内容如下：为适应现代企业制度要求，确保公司重大经营决策的正确性、合理性，特制定此制度。总裁是董事会领导下的公司日常经营管理负责人，对董事会负责，执行董事会决议，主持日常生产经营和管理工作。总裁由董事长提名，董事会聘任，每届任期三年，连聘可以连任。总裁经营班子成员由总裁提名，董事会聘任，成员必须专职，不得在控股股东单位担任除董事、监事以外的职务。总裁行使多项职权，包括主持生产经营管理、组织实施董事会决议、拟订内部管理机构设置方案等。总裁在特定情况下有临时处置权，并需定期向董事会报告工作。总裁办公会议由总裁召集并主持，分定期和临时会议，讨论实施董事会决议及公司日常生产经营重大问题。财务总监由总裁提名，董事会聘任，负责公司日常财务工作，审查重要财务文件并向总裁报告。总裁解聘需经董事会过半数同意，总裁应定期向董事会报告工作，遇重大事件应及时做出临时报告。本制度由公司董事会审议通过后生效。
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