（原标题：德才装饰股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于2025年员工持股计划相关事项的核查意见）
德才装饰股份有限公司董事会薪酬与考核委员会根据《公司法》《证券法》《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》等相关法律法规及《公司章程》规定，对公司2025年员工持股计划相关事项进行了核查。核查意见如下：公司实施《2025年员工持股计划（草案）》有利于建立和完善员工、股东的利益共享机制，改善公司治理水平，提高职工凝聚力和公司竞争力，调动员工积极性和创造性，促进公司长期持续健康发展。该持股计划内容符合《指导意见》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第1号——规范运作》等文件规定，不存在损害公司和全体股东合法权益的情形。本员工持股计划遵循依法合规、公开透明、自愿参与、风险自担基本原则，在实施前充分征求了公司员工意见，不存在以摊派、强行分配等方式强制员工参加的情形。综上所述，委员会对《2025年员工持股计划（草案）》及相关议案无异议。德才装饰股份有限公司董事会薪酬与考核委员会2025年5月29日。
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