证券代码：002821 证券简称：凯莱英 公告编号：2026-049
凯莱英医药集团（天津）股份有限公司
关于 2025 年 A 股限制性股票激励计划首次授予部分
第一个解除限售期解除限售股份上市流通的提示性公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，
没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：
售股票数量为 1,027,575 股，占目前公司 A 股总股本的 0.3087%，占目前公司 A+H
总股本的 0.2849%，涉及股东人数 540 人；
凯莱英医药集团（天津）股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年8月24
日召开第五届董事会第十三次会议审议通过了《关于2025年A股限制性股票激励
计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。公司董事会认
为2025年A股限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期已符合解除限
售条件。
根据公司 2025 年第一次临时股东大会审议授权及公司 2025 年 A 股限制性股
票激励计划相关规定，公司办理了 2025 年 A 股限制性股票激励计划首次授予部
分第一个解除限售期限售股份解除限售上市流通手续，现就有关事项说明如下：
一、股权激励计划已履行的相关审批程序简述
〈2025年A股限制性股票激励计划（草案）〉及其摘要的议案》《关于公司<2025
年A股限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权
董事会办理公司2025年A股限制性股票激励计划相关事宜的议案》，公司第四届监
事会第四十六次会议审议通过上述议案。
〈2025年A股限制性股票激励计划（草案）〉及其摘要修订稿的议案》，公司第四
届监事会第四十七次会议审议通过上述议案。
务在公司内网进行了公示，截至公示期满，公司监事会未接到任何人对公司本次
拟激励对象提出异议。2025年3月28日，公司披露了《监事会关于2025年A股限制
性股票激励计划激励名单审核意见及公示情况的说明》和《关于2025年A股限制
性股票激励计划激励对象及内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》。
司〈2025年A股限制性股票激励计划（草案）〉及其摘要修订稿的议案》《关于提
请股东大会授权董事会办理公司2025年A股限制性股票激励计划相关事宜的议案》
《关于公司<2025年A股限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》。公司实
施2025年A股限制性股票激励计划获得批准，董事会被授权确定授予日、在激励
对象符合条件时向激励对象授予限制性股票，并办理授予所必需的全部事宜。
十次会议审议通过了《关于向激励对象首次授予A股限制性股票的议案》。监事会
对首次授予限制性股票的激励对象名单进行了核实。
成的公告》，向符合条件的561名激励对象实际授予427.33万股限制性股票，并于
对象授予预留A股限制性股票的议案》。董事会薪酬与考核委员会对预留授予限制
性股票的激励对象名单进行了核实。
完成的公告》，向符合条件的137名激励对象实际授予29.14万股限制性股票，并
于2025年11月27日完成登记工作。
性股票激励计划部分限制性股票的议案》。董事会薪酬与考核委员会发表了核查
意见。
注销2025年A股限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》。董事会薪酬与考核
委员会发表了核查意见。
股类别股东会及2026年第一次H股类别股东会，审议通过了《关于回购注销2025
年A股限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》（第五届董事会第六次会议）
和《关于回购注销2025年A股限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》
（第五
届董事会第七次会议），同意回购注销13名2025年A股限制性股票激励计划离职激
励对象持有的94,000股（其中首次授予11名离职激励对象持有87,000股，预留授
予2名离职激励对象持有7,000股）。
性股票激励计划部分限制性股票的议案》。董事会薪酬与考核委员会发表了核查
意见。
股类别股东会及2026年第三次H股类别股东会，审议通过了《关于回购注销2025
年A股限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》，同意回购注销15名2025年A
股限制性股票激励计划离职激励对象持有的117,500股（其中首次授予11名离职
激励对象持有106,000股，预留授予4名离职激励对象持有11,500股）。
于2025年A股限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件
成就的议案》，同意首次授予部分540名激励对象在第一个解除限售期可解除限售
的限制性股票为1,027,575股。
二、董事会关于首次授予限制性股票第一个解除限售期解除限售条件成就
的说明
（一）限售期及禁售期届满说明
根据股权激励计划规定，第一个限售期为自限制性股票授予登记完成之日起
日起3个月（即2026年6月5日-2026年9月4日）。
第一个禁售期满后，若公司整体市值表现达到预设目标，公司2025年A股限
制性股票激励计划首次授予部分限制性股票将自2026年9月7日起可按规定比例
解除限售。
（二）解除限售条件成就情况说明
是否满足解除限
解除限售条件
售条件的说明
（1）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法
表示意见的审计报告；
公司未发生前述
（2）最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或者
情形，满足第一
无法表示意见的审计报告；
个解除限售期解
（3）上市后最近36个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行
除限售条件。
利润分配的情形；
（4）法律法规规定不得实行股权激励的；
（5）中国证监会认定的其他情形。
（1）最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近12个月内被 激励对象未发生
中国证监会及其派出机构认定为不适当人选； 前述情形，满足
（3）最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处 第一个解除限售
罚或者采取市场禁入措施； 期解除限售条
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的； 件。
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
以2024年营业收入为基数 以2024年净利润为基数的年度净
解除限 对应考
的年度营业收入增长率 利润增长率
售期 核年度 （业绩考核目标A） （业绩考核目标B）
Am An Bm Bn
首次授 公司2025年度实
予部分
现 营 业 收 入
第一个 2025年 13% 10% 14% 10%
解除限
定汇率计算较
售期
注1：上述“营业收入”以恒定汇率计算的营业收入作为计算依据，下同。
（恒定汇 2024 年 度 增 长
率指：2024年营业收入平均汇率） 16.78%，满足第
注2：上述“2024年净利润”、“净利润增长率”以归属于上市公司股东的扣除非经
一个解除限售期
常性损益后的净利润，并剔除汇率波动相关损益影响、本计划及其他股权激励计划或员
公司业绩考核要
工持股计划等实施所产生的激励成本的数据为计算依据，下同。
求。
考核指标对应解除限
考核指标 业绩完成度
售比例（X）
A≥Am 或 B≥Bm X=100%
考核年度营业收入增长率（A）
An≤A
或考核年度净利润增长率（B）
A
激励对象个人业
绩考核结果均达
解除限售节点评估员工上一年度的绩效考核结果，对应A、B、C、D四个档
到A档，满足第
次，并得解除限售系数（解除限售系数：评估档位A为1.0、B为0.8、C为0.6、
一个解除限售期
D为0）。激励对象考核当年不能解除限售的限制性股票份额，统一由公司回
个人业绩考核要
购注销，回购价格为授予价格。
求。
综上所述，董事会认为公司2025年A股限制性股票激励计划首次授予部分限
制性股票的第一个解除限售期已符合解除限售条件，公司现有激励对象解除限售
资格合法、有效，现有首次获授限制性股票的540名激励对象在第一个解除限售
期可解除限售的限制性股票为1,027,575股。
截至本公告披露之日，公司已按照规定程序审议并回购注销部分已离职激励
对象已获授但尚未解除限售的限制性股票。除此之外，本次实施的股权激励计划
相关内容与已披露的激励计划不存在差异。
三、本次解除限售限制性股票的上市流通安排
限售的限制性股票数量为：1,027,575股，占目前公司A股总股本的0.3087%，占
目前公司A+H总股本的0.2849%；
管理人员、核心技术（业务）人员；
获授限制性股 已解除限售 本期可解除限 剩余未解除限
姓名 职务
票数量（股） 数量（股） 售数量（股） 售数量（股）
执行董事、首席运营
张达 65,000 0 16,250 48,750
官、首席财务官
陈朝勇 执行副总裁 50,000 0 12,500 37,500
姜英伟 执行副总裁 50,000 0 12,500 37,500
周炎 高级副总裁 40,000 0 10,000 30,000
高级副总裁兼
徐向科 40,000 0 10,000 30,000
董事会秘书
张婷 非执行董事 30,000 0 7,500 22,500
管理人员、核心技术（业务）人员（534
人）
合计 540 人 4,080,300 0 1,027,575 3,052,725
注1：鉴于1名激励对象于第一个限售期届满后离职，已满足本激励计划规定的第一个解除限
售期的要求，其在禁售期内发生异动不影响禁售期届满后公司为其解除当批次已满足解除限售条
件的限制性股票。故其已获授限制性股票40,000股中对应的第一个解除限售期10,000股禁售期满
后可同其他激励对象一同办理解除限售相关手续，截至本公告披露日，其剩余30,000股已由公司
回购注销。
注2：公司董事、高级管理人员所持有的限制性股票解除限售后，将根据《证券法》
《上市公
司股东减持股份管理暂行办法》
《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第18号——股东及董事、
高级管理人员减持股份》等有关法律法规的规定进行管理。
四、本次解除限售后的股本结构变动表
限制性股票解除限售
本次变动前 本次变动后
上市流通
股份性质
股份数量 股份数量
比例 增加（股） 减少（股） 比例
（股） （股）
一、限售条件流通股 15,785,102 4.38% 1,027,575 14,757,527 4.09%
高管锁定股 11,431,902 3.17% 11,431,902 3.17%
股权激励限售股 4,353,200 1.21% 1,027,575 3,325,625 0.92%
二、A 股无限售条件
流通股
三、H 股境外上市外
资股
四、总股本 360,663,470 100.00% 360,663,470 100.00%
注：本表中部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。
五、备查文件
A股限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售条件成就的法律意见。
特此公告。
凯莱英医药集团（天津）股份有限公司董事会
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