证券代码：300791 证券简称：仙乐健康 公告编码：2026-121
债券代码：123113 债券简称：仙乐转债
仙乐健康科技股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会
关于公司 2026 年限制性股票激励计划
预留授予相关事项的核查意见
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有
虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
经仙乐健康科技股份有限公司（以下简称“仙乐健康”、
“公司”或“本公司”）
二十三次会议，审议通过了《关于调整 2026 年限制性股票激励计划预留授予价
格的议案》和《关于向激励对象授予 2026 年限制性股票激励计划预留部分限制
性股票的议案》，同意将 2026 年限制性股票激励计划预留部分授予价格由 12.21
元/股调整为 12.08 元/股，以 2026 年 8 月 27 日为预留授予日，以 12.08 元/股的
授予价格向符合预留授予条件的 15 名激励对象授予 35.6280 万股限制性股票。
具体内容详见公司于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。
根据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、《深圳证
券交易所创业板股票上市规则》（以下简称“《上市规则》”）、《深圳证券交易所
创业板上市公司自律监管指南第 1 号——业务办理》和《仙乐健康科技股份有限
公司章程》（以下简称“《公司章程》”）等相关规定，公司董事会薪酬与考核委
员会对本激励计划预留授予相关事项进行审核，现将相关情况公告如下：
一、关于调整 2026 年限制性股票激励计划预留授予价格的核查意见
鉴于公司 2025 年度权益分派已完成，同意对 2026 年限制性股票激励计划预
留授予部分限制性股票的授予价格进行相应调整，由 12.21 元/股调整为 12.08 元
/股。公司本次调整事项符合《管理办法》等法律法规、规范性文件的规定及本
激励计划中关于限制性股票授予价格调整的相关规定，不会对公司财务状况及经
营成果产生实质性影响。本次调整在公司 2026 年第二次临时股东会授权范围内，
审议程序合法有效，不存在损害公司及股东利益的情形。
二、关于 2026 年限制性股票激励计划预留授予事项的核查意见
留授予日为 2026 年 8 月 27 日，该授予日符合《管理办法》以及本激励计划的相
关规定。
华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共和国证券法》等
法律、法规和规范性文件及《公司章程》规定的任职资格，符合《上市规则》
《管
理办法》等法律、法规规定的激励对象条件。
（业务）人员，不含公司独立董事。
（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
激励计划的预留授予条件已成就。
综上，董事会薪酬与考核委员会认为：公司本次调整事项符合《管理办法》
等法律法规、规范性文件的规定及本激励计划中关于限制性股票授予价格调整的
相关规定；本激励计划的预留授予日符合《管理办法》以及本激励计划的相关规
定，预留授予激励对象均符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，符合
本激励计划规定的激励对象范围，其作为本激励计划预留授予激励对象的主体资
格合法、有效，同意公司以 2026 年 8 月 27 日为预留授予日，以 12.08 元/股的授
予价格向符合预留授予条件的 15 名激励对象授予 35.6280 万股限制性股票。
特此公告。
仙乐健康科技股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会
二〇二六年八月二十九日
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