德才装饰股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会关于 2026 年股票期权与限制性股票
激励计划激励对象名单（授权日/授予日）的核查意见
德才装饰股份有限公司（以下简称“公司”）董事会薪酬与考核委员会依据
《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共和国证
券法》（以下简称“《证券法》”）、《上市公司股权激励管理办法》（以下简
称“《管理办法》”）以及公司《2026 年股票期权与限制性股票激励计划（草
案）》和《公司章程》等的有关规定，现就公司 2026 年股票期权与限制性股票
激励计划的授权日/授予日激励对象名单发表如下意见：
文件及《公司章程》规定的任职资格。
（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员的情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
合公司激励计划规定的激励对象范围，其作为公司本激励计划激励对象的主体资
格合法、有效。本次授予的激励对象为公司子公司奇想无限的董事、高级管理人
员、中层管理人员、核心技术（业务）人员以及其他骨干员工（不包括公司独立
董事，也不包括单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、
父母、子女）。
公司设定的激励对象获授股票期权/限制性股票的条件已经成就。
综上所述，公司董事会薪酬与考核委员会认为，本激励计划的激励对象均符
合《管理办法》和公司《2026 年股票期权与限制性股票激励计划（草案）》等的
相关规定，激励对象获授股票期权/限制性股票的条件已经成就，同意以 2026 年
份，其中股票期权 98.00 万份，行权价格为 36.15 元/份；限制性股票 42.00 万
股，授予价格为 18.08 元/股。
特此公告。
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