浙江万得凯流体设备科技股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会关于股权激励计划相关事
项的核查意见
浙江万得凯流体设备科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 8
月 15 日召开第四届董事会薪酬与考核委员会第三次会议，根据《中华人民共和
国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券
交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第
技股份有限公司章程》的有关规定，现就公司股权激励计划相关事项发表核查意
见如下：
一、关于调整 2024 年限制性股票激励计划授予价格的议案
经审核，薪酬与考核委员会认为：鉴于公司实施了 2025 年年度权益分派，
公司对 2024 年限制性股票激励计划授予价格的调整符合《上市公司股权激励管
理办法》等相关法律法规、规范性文件及《激励计划》的相关规定，不存在损害
公司及全体股东利益的情形。本次调整属于公司股东会的授权范围内，调整程序
合法合规。因此，同意公司对 2024 年限制性股票激励计划授予价格进行调整。
二、关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案
经审核，薪酬与考核委员会认为：公司本次作废部分已授予但尚未归属的限
制性股票符合有关法律、法规及公司《2024 年限制性股票激励计划（草案）》的
相关规定，不存在损害股东利益的情况。因此，董事会薪酬与考核委员会同意公
司作废合计 101.80 万股限制性股票。
特此公告。
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董事会薪酬与考核委员会
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