江苏华绿生物科技集团股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会关于 2023 年限制性股票
激励计划首次授予部分第三个归属期归属
条件成就和归属名单的核查意见
江苏华绿生物科技集团股份有限公司（以下简称“公司”）董事会薪酬与考
核委员会根据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华
人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《上市公司股权激励管理办
法》（以下简称“《管理办法》”）等相关法律法规及规范性文件和《公司 2023
年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称“《激励计划》”）、《江苏华绿
生物科技股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的有关规定，对公
司 2023 年限制性股票激励计划（以下简称“本次激励计划”）首次授予部分第
三个归属期归属条件和归属名单进行审核，发表核查意见如下：
理办法》等相关法律、法规及《激励计划》的相关规定，不存在损害公司及全体
股东利益的情形。
励管理办法》等相关规定和公司 2023 年第二次临时股东大会的授权，公司对 2023
年限制性股票激励计划授予价格及数量进行相应调整。薪酬与考核委员会同意公
司 2023 年限制性股票激励计划授予价格由 11.26 元/股调整为 8.28 元/股，已获授
但尚未归属的限制性股票数量由 935,400 股调整为 1,216,020 股。
法规及《公司章程》规定的任职资格，符合《管理办法》《深圳证券交易所创业
板股票上市规则》等相关法律、法规规定的激励对象条件，符合《激励计划》规
定的激励对象范围，其作为本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效。
综上所述，董事会薪酬与考核委员会同意公司为本次符合条件的 35 名激励
对象办理限制性股票归属事宜，对应本次归属的限制性股票数量为 1,216,020 股。
上述事项符合相关法律法规及规范性文件所规定的条件，不存在损害公司及股东
利益的情形。
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