深圳爱克莱特科技股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会
关于 2025 年限制性股票激励计划授予的限制性股票
第一个限售期解除限售条件成就的核查意见
深圳爱克莱特科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 8
月 24 日召开了第六届董事会薪酬与考核委员会第五次会议，依据《公司
法》《证券法》《上市公司股权激励管理办法》等相关法律法规、规范
性文件和《公司章程》的有关规定，作为公司董事会薪酬与考核委员会
委员，我们认真审核了《关于 2025 年限制性股票激励计划授予的限制性
股票第一个限售期解除限售条件成就的议案》，发表核查意见如下：
一、关于 2025 年限制性股票激励计划授予的限制性股票第一个限售
期解除限售条件成就的核查意见
根据《管理办法》《公司 2025 年限制性股票激励计划》的相关规定，
公司 2025 年限制性股票激励计划第一个解除限售期解除限售条件已成就，
本次可解除限售数量为 1,500,000 股，占公司当前总股本的 0.6811%。本
次拟解除限售的 27 名激励对象主体资格合法、合规，个人层面考核均为
优秀，解除限售安排未违反相关法律、法规及规范性文件的规定，不存
在损害公司及全体股东，特别是中小股东利益的情形。
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